Lademeister Trainee (m/w/d) am Flughafen Frankfurt mit 1.000 € Willkommensprämie

Job Description

Wir, die Fraport Ground Services GmbH, sind unerlässlicher, flexibler Partner und ein 100-prozentiges Tochterunternehmen der Fraport AG. Auf dem Vorfeld und in den Terminals sorgen unsere Mitarbeiter:innen jeden Tag für eine reibungslose Passagier-, Gepäck-, und Frachtabfertigung an Deutschlands größtem Flughafen. Wir bereiten unsere Mitarbeiter:innen für ihren operativen oder kaufmännischen Einsatz optimal vor und unterstützen sie darüber hinaus auf ihrem persönlichen Karriereweg mit zahlreichen Aufstiegsmöglichkeiten. Profitieren Sie von attraktiven Sozialleistungen und werden Sie Teil des Fraport Ground Services-Teams und unserer faszinierenden Flughafenwelt!


Das machst du möglich

  • Teilnahme an verschiedenen Ausbildungsmaßnahmen zur fachlichen Weiterbildung
  • Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf bei der gesamten Be- und Entladung der Flugzeuge
  • Steuerung und Koordination des Abfertigungsteams, inklusive der Verteilung von Aufgaben
  • Bedienung sämtlicher Großgeräte, die für die Flugzeugabfertigung erforderlich sind
  • Ansprechperson für die Airlines und Verantwortung für eine effiziente Kommunikation


Das hast du im Gepäck

  • Abgeschlossene Berufsausbildung oder eine vergleichbare schulische Qualifikation
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundkenntnisse in Englisch
  • Führerschein der Klasse B; idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit Großgeräten
  • Interesse an der Übernahme von Führungsverantwortung und Teamsteuerung
  • Zuverlässige und vertrauenswürdige Arbeitsweise
  • Erfüllung der Sicherheitsprüfung am Flughafen

Von uns. Für dich. Unsere Arbeitgeberleistungen

  • Eine attraktive Vergütung mit Jahressonderzahlung (gemäß Tarifvertrag)
  • Zuschläge bei Mehr-, Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit
  • Bundesweite Mobilität dank Deutschlandticket
  • Kostenloser Parkplatz vor Ort, Job-Bike
  • Betriebsrestaurants mit vergünstigten Preisen
  • Prämie bei Mitarbeiteranwerbung
  • Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumszahlungen (gemäß Tarifvertrag)
  • Vergünstigungen (Tanken, Airport-Shops, Corporate Benefits)
  • u. v. m.
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