Volljurist (m/w/d) Arbeitsrecht

Job Description

Die freenet Unternehmensgruppe bietet als Digital Lifestyle Provider Mobilfunk, Internet, TV-Entertainment und Energie sowie alle Services, Anwendungen und Geräte, die mit einem mobilen Endgerät verbunden bzw. über ein intelligentes Gerät gesteuert oder genutzt werden können.

Für unsere Standorte Hamburg, Büdelsdorf oder Oberkrämer (bei Berlin) suchen wir schnellstmöglich tatkräftige Unterstützung in Vollzeit:

Volljurist (m/w/d) Arbeitsrecht

DAS ERWARTET DICH

freenet ist einer der führenden Digital-Lifestyle-Anbieter in Deutschland. Zur Verstärkung unseres Teams Social Partner Management & Labour Law suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen neuen Kollegen (m/w/d), der seinen Schwerpunkt auf gerichtlichen und außergerichtlichen Verfahren im Arbeits- und Sozialrecht hat.

Dich erwartet ein vielfältiges Aufgabengebiet in einem modernen Arbeitsumfeld mit einer offenen Unternehmenskultur. Du kannst mobil arbeiten und profitierst von Flexibilität, Teamspirit und kurzen Entscheidungswegen.


  • Vorbereitung und Durchführung von arbeits- und sozialrechtlichen Verfahren vor Gerichten und Behörden in Abstimmung mit den Personal- und Fachabteilungen
  • Wahrnehmung von Terminen vor Arbeitsgerichten in ganz Deutschland
  • Begleitung von bzw. Vorbereitung und Durchführung von Betriebsratsanhörungen
  • Erstellung und Prüfung von arbeitsrechtlichen Dokumenten, Verträgen und Vereinbarungen
  • Begleitung von Umstrukturierungsmaßnahmen und arbeitsrechtlichen Projekten
  • Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern, insbesondere mit Betriebsräten und Rechtsanwälten
  • Beobachtung und Bewertung arbeitsrechtlicher Entwicklungen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen
  • Beratung und Unterstützung der Personalabteilungen sowie der Führungskräfte in allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen

  • Volljurist oder Diplomjurist (m/w/d) mit Schwerpunkt im Arbeitsrecht o. Ä.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht, idealerweise in einem Unternehmen oder einer Kanzlei mit arbeitsrechtlichem Fokus
  • Erfahrung in der Prozessführung
  • Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Deutschlands
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative
  • Teamorientierung, unternehmerisches Denken und ein lösungsorientierter Arbeitsstil

  • Mobiles Arbeiten
  • Team- und Firmenevents
  • Elternsupport
  • Gesundheitsvorsorge
  • Kantine
  • Mitarbeitervergünstigungen
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