Job Description
Wir von der RehaCare GmbH leben die Idee, unfallgeschädigten Menschen zu helfen, wieder zurück ins Leben zu finden. Seit über 25 Jahren sind wir damit sehr erfolgreich. Wir sind mit 70 Kolleg:innen an 32 Standorten deutschlandweit aktiv. Hast Du Lust als Teamplayer Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden?
Im Großraum Weinheim / Mannheim suchen wir Dich in Vollzeit (38 Stunden / Woche, befristet für 2 Jahre) als
Case Manager:in (m/w/d) für die medizinische Rehabilitation
- Du steuerst medizinische Rehabilitationsfälle
- Gemeinsam mit dem/der Klient:in identifizierst Du die Bereiche, in denen Hilfe benötigt wird, organisierst entsprechende Maßnahmen und erstellst Reha-Pläne
- Du begleitest die medizinische Versorgung und evaluierst die Wirksamkeit der eingesteuerten Maßnahmen
- Parallel hältst Du Kontakt zu unseren Auftraggebern sowie Anwälten und erstattest schriftlich Bericht über den Verlauf der Zusammenarbeit
- Abgeschlossenes Fachhoch-/Hochschulstudium in Sportwissenschaften, Psychologie, alternativ eine Ausbildung zum/r Physiotherapeut/-in, Egotherapeut/-in, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse im Bereich der medizinischen Rehabilitation nach Unfall-verletzungen
- Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht und in der Hilfsmittelversorgung
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift sowie soziale Kompetenzen
- Ein gültiger Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zu Dienstreisen zu Klient:innen vor Ort
Du bist
- Selbstmotiviert, proaktiv mit ausgezeichneten Fähigkeiten zur Zusammenarbeit und Kommunikation
- Strukturiert, organisiert und lösungsorientiert
- Erfahren in Microsoft Office-Anwendungen
- Sinnstiftende und lohnenswerte Arbeit mit positivem sozialem Impact
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten ermöglichen eine ausgewogene Work Life Balance
- Entwicklungsmöglichkeiten: Vielfältige Aufgaben und die Offenheit für Innovationen unterstützen Deine persönliche Entwicklung
- Die Zusammenarbeit als Team sowie eine offene, positive Arbeitskultur, in der wir uns gegenseitig unterstützen, sind bei uns selbstverständlich
- Eine attraktive Vergütung mit Urlaubsgeld und einem erfolgsabhängigen Bonus runden die Tätigkeit ab
- Extra Benefits: z. B. vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss für das Deutschlandticket und das Angebot, ein Jobrad zu leasen
- Autonomie & flache Hierarchien: Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation für ein unkompliziertes Arbeiten
- Gute Arbeitsplatzausstattung: Höhenverstellbare Schreibtische und ergonomische Sitzmöglichkeiten bieten Dir Komfort beim Arbeiten