Job Description
Aon steht dafür, Entscheidungen zum Besseren zu gestalten – um das Leben von Menschen auf der ganzen Welt zu schützen und zu bereichern.
Mit weltweit 60.000 Mitarbeitenden bietet Aon, ein führendes globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen, umfassende Lösungen und Services zu den Themen Risiko, Altersversorgung, Vergütung, Personalauswahl/-entwicklung und Mitarbeitergesundheit an. Fundierte Expertise über Risiken, Chancen und Potenziale ist die Grundlage unserer Arbeit. Aon betrachtet die Risiken ganzheitlich und in enger Abstimmung mit Kunden, um individuelle Lösungen zu erarbeiten.
Als Teil von Aon bietet Human Capital Solutions einen leistungsstarken Mix aus Daten, Analysen und Beratung. Mit diesem ganzheitlichen Ansatz unterstützt Human Capital Solutions Unternehmen dabei, bestmögliche Wege zu finden, um Mitarbeitende zu gewinnen und zu halten. Somit können unsere Kunden das Personalrisiko minimieren, bessere Personalentscheidungen treffen und sich mit einer resilienten Belegschaft zukunftssicher aufstellen.
- Du bringst Dein psychologisches/psychometrisches Know-How praxisorientiert ein
- Du arbeitest aktiv an vielfältigen personaldiagnostischen Themenstellungen
- Du erstellst Präsentations- und Schulungsunterlagen
- Du bereitest Kundentermine vor und nimmst bei Bedarf an diesen teil
- Du erfasst kundenspezifische Bedarfe und steuerst Deine Ideen zur Umsetzung maßgeschneiderter Lösungen bei
- Du arbeitest aktiv und selbständig in unseren vielfältigen Kundenprojekten mit
- Du führst psychometrische Auswertungen und statistische Analysen durch
- Du verstärkst uns im operativen Tagesgeschäft sowie im Projektmanagement
- (Wirtschafts-) Psychologie oder BWL mit Fachrichtung Personal studierst
- Eignungsdiagnostische Vorkenntnisse mitbringst
- Gute MS-Office Kenntnisse hast
- Bereits erste Erfa hrungen im Bereich HR und/oder in der Beratung sammeln konntest
- Eigene Ideen und Lösungsvorschläge selbständig einbringen möchtest und Verantwortung für diese übernimmst
- Ein Teamplayer bist, der gerne mit anderen zusammenarbeitet
- Dich gut strukturieren kannst und systematisch arbeitest
- Freude an digitalen Tools hast
- Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und unser modernes Konzept zum mobilen Arbeiten
- Attraktive Entwicklungschancen und Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen
- Betriebliche Altersversorgung und vergünstigte Konditionen für verschiedene Versicherungslösungen (z.B. Berufsunfähigkeit-, Haftpflicht-, Zahnzusatzversicherung)
- Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Zugang zu Mitarbeiterrabatten, zum privaten JobRad-Leasing, zur GymPass-Kooperation, zu Betriebssportgruppen und zu vielen weiteren Benefits
Eine inklusive Firmenkultur ist uns wichtig und wir engagieren uns für Chancengleichheit sowie einen respektvollen Umgang untereinander. Bei uns sind alle Bewerbungen willkommen – unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung oder Religion.
Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen!
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