Elektroniker / Monteur MSR m/w/d

SPIE Wiegel GmbH

Job Description

SPIE Wiegel: Elektroniker in Stuttgart aufgepasst! Als Elektroniker / Monteur besteht die Chance unsere Projekte der Zukunft mitzugestalten. Als Teil eines eingespielten Teams ist man als Technikexperte im Bereich Mess-, Steuer- und Regeltechnik (MSR) unterwegs.

Elektroniker / Monteur MSR m/w/d



Einsatzort: Stuttgart
Kennziffer: 2025-2028
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)


  • Durchführung von Instandsetzungs-, Installations- und Wartungsarbeiten im Bereich der Elektronik
  • Montage elektronischer Feldgeräte nach Schalt- und Stromlaufplänen
  • Unterstützung bei der Fehleranalyse und -behebung in bestehenden Anlagen der Messtechnik / Steuerungstechnik / Regelungstechnik
  • Mitarbeit bei der Inbetriebnahme von Neuanlagen



  • Ausbildung zum Elektroniker / Elektrotechniker / Elektriker für Energie- und Gebäudetechnik / Monteur oder vergleichbare Ausbildung im elektrotechnischen Bereich
  • Ideal: Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik
  • Von Vorteil: Erfahrung in der Betreuung / Installation von MSR-Anlagen sowie Vorkenntnisse in der Heizungstechnik / Lüftungstechnik / Kältetechnik
  • Führerschein Klasse B sowie Deutschkenntnisse mindestens Level B


  • Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen
  • Attraktives Gehalt: Inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld sowie vergünstigte Mitarbeiteraktien und vermögenswirksame Leistungen
  • Viele Urlaubstage: 30 Tage Urlaub
  • Gesundheit: Dienstradleasing, Gesundheitsprogramme und betriebliche Krankenversicherung
  • Perspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
  • Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
  • Unterstützungsfond: Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten
  • Weitere Benefits: Hochwertiges Werkzeug, Arbeitskleidung, hohe Arbeitssicherheits-Standard, Zuschuss zum KITA-Platz und Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)


Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm).

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