Job Description
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir:
Teamleiter (m/w/d) Industrial Engineering, Testing
Möchten auch Sie ins Team der Sensor People? Dann freuen wir uns aufs Kennenlernen!
Bereich: Industrial Engineering
Standort: Unterstadion bei Ehingen / Donau
Beschäftigungsart: Vollzeit
Wer sind die Sensor People
Über 60 Jahre Erfahrung haben Leuze zum Experten für innovative und effiziente Sensor- und Sicherheitslösungen in der Automatisierungstechnik gemacht. Heute sorgen wir – rund 1.600 Sensor People weltweit – mit Neugier, Leidenschaft und Entschlossenheit für Fortschritt und Wandel. Unser Antrieb ist der dauerhafte Erfolg unserer Kunden in einer sich ständig wandelnden Industrie. Durch unser breites und gleichzeitig tiefgreifendes Applikations-Know-how in den Branchen des Maschinen- und Anlagenbaus sind wir Sensor People unseren Kunden mit den unterschiedlichsten Industrieanforderungen ein kompetenter und flexibler Partner.
- Leitung des Teams Industrial Engineering, Testing, insbesondere Ressourcenplanung und Teamentwicklung
- Definition, Entwicklung und Einführung von Prüfprozessen, Prüfmitteln und Standards zur Effizienzsteigerung und deren Überwachung
- Leitung von Teilprojekten, Auswahl und Beschaffung von Prüf- und Hilfsmitteln
- Kundenberatung in Belangen der Prüftechnik und Prüfstrategie
- Pflege von Stammdaten, Mitwirkung bei Budgetplanung und Soll-Ist-Analysen
- Zusammenarbeit mit internen Bereichen und externen Partnern
- Umsetzung und Sicherstellung von KVP und Arbeitssicherheitsstandards
- Erfolgreich abgeschlossene Technikerausbildung oder Studium im Bereich Elektronik oder Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung inklusive erste Führungserfahrung
- Sehr gute Kenntnisse in der Prüftechnik
- Organisationstalent und analytisches Denkvermögen
- Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie selbstständiges Arbeiten und Flexibilität
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Motivierendes Arbeitsumfeld bei einem kontinuierlich wachsenden mittelständischen, international tätigen Technologieführer
- Vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe mit hohem Maß an Gestaltungsfreiheit
- In flachen Strukturen und auf kurzen Entscheidungswegen können Sie schnell viel bewegen und erreichen
- Individuelle Einarbeitungsprogramme und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
- Verschiedene Gehaltsmodelle in Anlehnung an die Metall- und Elektrobranche
- Mobiles Arbeiten anlassbezogen möglich