Als international agierende Unternehmensgruppe mit rund 850 Mitarbeitern beschäftigen wir uns mit dem Recycling von Stahlschrott und NE-Metallen in wiederverwertbare Rohstoffe und leisten einen wertvollen Beitrag zur Einsparung von CO2. Die Qualität unserer Produkte und der persönliche Einsatz unserer Mitarbeiter sichern unseren langjährigen Erfolg.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unsere Niederlassung in Eberswalde zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Speditionskaufmann / Kaufmännischer Sachbearbeiter für den Bereich LKW-Disposition und Waage (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Sie sind verantwortlich für die Disposition des Fuhrparks und der Stoffströme unserer Niederlassungen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, qualitativer und kundenorientierter Aspekte
• Erfassen und Erstellen von Fahraufträgen samt Begleitpapieren
• Sie sind verantwortlich für die sachgemäße Verwiegung von Materialeingängen und -ausgängen mithilfe unserer LKW-Waage
• Regelmäßige Auslastungs-, Qualitäts- und Erfolgskontrolle im Bereich Disposition und Veranlassen von Maßnahmen zur Gegensteuerung bei Abweichungen
• Bearbeitung und Kontrolle von Liefereingängen und -ausgängen
• Sie erstellen und bearbeiten wichtige Dokumente, z.B. Begleitpapiere / Lieferscheine im Warenein- und -ausgang
• Frachtenmanagement
• Unterstützende Tätigkeiten und Einarbeitung in weitere kaufmännische Bereiche

Ihre Qualifikation:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung, Verkehrsfachwirt oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekaufmann, Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement)
• Erfahrung im Bereich Speditionswesen / Disposition wünschenswert
• Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit
• Technisches Grundverständnis vorteilhaft
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office Anwendungen
• Eine lösungsorientierte und effiziente Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab

Wir bieten Ihnen:

• Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem familiengeführten und expandierenden Unternehmen
• Angenehme Arbeitsatmosphäre, gründliche Einarbeitung, hilfsbereite Kollegen
• Attraktive und leistungsorientierte Vergütung
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge

Wenn Teamgeist und die Bereitschaft Neues zu lernen zu Ihren Stärken zählen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Telefonische Rückfragen richten Sie gerne an +49 651 689-500.

Theo Steil GmbH | Personalabteilung | Herr Dr. Heltemes
Ostkai 6 | 54293 Trier | Tel.: 0651-689-0 | karriere.steil.de