Job Description
Die ABG FRANKFURT HOLDING GmbH ist der Wohnungsbau- und Immobilienkonzern der Stadt Frankfurt am Main. Unsere rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen Neubauprojekte in Frankfurt und der Region sowie 55.000 Wohnungen und 37.900 weitere Mietobjekte wie Kindertagesstätten, Gewerbeflächen, Parkgaragen und auch Bürgerhauser. Wir leben unser Versprechen „Wohnen für alle“, indem wir für eine wachsende Stadtbevölkerung Wohnungen zu fairen Mieten anbieten und sozial ausgewogene Quartiere fordern. Mit der Planung und Umsetzung von Modernisierungen des Bestands und Neubauprojekten setzen wir immer wieder neue Maßstäbe und Impulse im Bereich Ressourcen- und Klimaschutz. Wer Teil unseres Teams wird, leistet einen Beitrag für eine nachhaltige Zukunft und eine vielfältige und lebenswerte Region.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser ServiceCenter Nord einen
Immobilienkaufmann (m/w/d)
- Sie vermieten eigenverantwortlich Wohnungen, Wohnheimplätze, Garagen und Stellplätze.
- Sie pflegen den persönlichen und telefonischen Kontakt zu unseren Mietern.
- Sie erledigen selbstständig mietrechtsrelevante Änderungen im Vertragsverhältnis mit SAP Blue Eagle und MS Office.
- Sie erstellen Mietverträge und Vertragskündigungen.
- Sie führen Vermietungsaktionen vor Ort durch.
- Sie überwachen die mietvertragliche Haus- und Gartenordnung einschl. der Schlichtung von Streitigkeiten.
- Sie erstellen Abmahnungen und Kündigungen bei erheblichen Mietvertragsverletzungen.
- Sie prüfen die Rechnungen auf sachliche und rechnerische Richtigkeit und kontieren diese.
- Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d)
- Sehr gute PC-Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse (Blue Eagle)
- Pkw-Führerschein
- Selbstständiges, koordiniertes, zielorientiertes Handeln sowie Teamfähigkeit
- Serviceorientiertes Verhalten gegenüber Mietern
Bei uns erwarten Sie vielseitige Aufgaben, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, attraktive Vergütung, vergünstigtes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie Förderung durch Weiterbildung.
- Flexible Arbeitszeiten
- Attraktive Vergütung
- 30 Tage Urlaub und bis zu 11 Gleittage
- Mobiles Arbeiten je nach Tätigkeitsfeld
- Sicherer Arbeitsplatz
- Corporate Benefits
- Lukrative betriebliche Altersvorsorge
- Vergünstigtes Deutschlandticket
- Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten