Praktikant (m/w/d) Recruiting

DIS AG

Job Description
Die DIS AG ist einer von Deutschlands führenden Personaldienstleistern und ist seit 1967 auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert. Für unsere Recruiting-Abteilung in Mannheim suchen wir einen Praktikanten (m/w/d), der unser Team für 6 Monate im gesamten Recruitment-Prozess tatkräftig unterstützt. Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
  • Du unterstützt das Recruiting-Team im täglichen operativen Business
  • Du bearbeitest den Bewerbereingang und übernimmst das erste Sichten von geeigneten Kandidaten als auch die Koordination von persönlichen und telefonischen Vorstellungsgesprächen
  • Du nimmst an Vorstellungsgesprächen mit Bewerbern teil und führst diese, nach einer gewissen Zeit, auch selbstständig
  • Du unterstützt die Kollegen bei der Pflege unseres Bewerberportfolios
  • Du bearbeitest Bewerbungsunterlagen auf und erstellst qualifizierte Kandidatenprofile
  • Du gibst Bewerbern Rückmeldungen zu persönlichen Vorstellungsgesprächen beim Kunden und unterstützen im Bereich des Absage-Managements

  • Eingeschriebener Student im Bachelorstudiengang der BWL, Wirtschaftswissenschaften, Business Administration oder einem vergleichbaren Studiengang, gerne mit Schwerpunkt im Bereich Personal
  • Erste praktische Erfahrungen im Bereich Recruiting oder dem Personalmanagement
  • Interesse am Thema der Mitarbeitergewinnung und Rekrutierung
  • Du hast Spaß am Einbringen in den Recruiting-Bereich und hast darüber hinaus Interesse sich täglich neuen Herausforderungen zu stellen
  • Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket, insbesondere mit Word
  • Kommunikationsstärke, schnelle Auffassungsgabe und sorgfältige Arbeitsweise

  • Einblicke in die vielfältigen Aufgaben eines modernen Personalwesens
  • Ein motiviertes und freundliches Team, das dich bei deinen persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung unterstützt
  • Die Möglichkeit, wertvolle Praxiserfahrungen zu sammeln und eigenverantwortlich zu arbeiten
  • Die Gelegenheit, Recruiting aktiv mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen.
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