Bilanzbuchhalter / Steuerfachangestellter / Buchhalter (m/w/d)

Heidemann Recycling GmbH

Job Description

Die Heidemann Gruppe lebt seit Jahrzehnten das Thema Recycling – motiviert, lösungsorientiert und mit Freude an kontinuierlicher Weiterentwicklung. Die Heidemann Recycling GmbH ist zertifizierter Entsorgungsfachbetrieb nach den einschlägigen gesetzlichen Vorgaben. Wir stehen für eine optimale, umweltgerechte Aufbereitung, Verwertung und Entsorgung mineralischer Abfälle und tragen so aktiv zum Schutz von Umweltressourcen bei.

Für unseren Standort in Himmelpforten suchen wir dich als

Bilanzbuchhalter (m/w/d)/Steuerfachangestellter/Buchhalter (m/w/d)
in Voll- bzw. Teilzeit

MIT Erfahrung in Lohnbuchhaltung – als Nachfolge für unseren geschätzten Kollegen, der 2026 in den Ruhestand geht.


  • Eigenverantwortliche Finanzbuchhaltung: Debitoren, Kreditoren, Sachkonten, Anlagevermögen
  • Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. Melde- und Bescheinigungswesen
  • Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB
  • Zahlungsverkehr, Liquiditätsplanung, Mahnwesen
  • Ansprechperson für Geschäftsleitung, Banken, Krankenkassen, Steuerberatung und Finanzverwaltung
  • Prozesspflege und -verbesserung in Buchhaltung und DMS

  • Kaufmännische Ausbildung, idealerweise Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter/in (IHK)
  • Mehrjährige Erfahrung in der Finanz- und Lohnbuchhaltung mittelständischer Unternehmen
  • Abschlusssicher nach HGB; Umsatzsteuer- und LOHN-Know-how
  • DATEV-Routine sowie Erfahrung mit Dokumentenmanagementsystemen (oder vergleichbarer Software)
  • Branchenkenntnisse Recycling/Entsorgung von Vorteil
  • Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise, Gelassenheit und Übersicht – auch bei neuen Themen
  • Berufserfahrung: Microsoft Office, Finanzbuchhaltung, DATEV, Lohnbuchhaltung
  • Sprache: verhandlungssicheres Deutsch (Erforderlich)
  • Zusatzqualifikation/Zertifikat: kaufm. Ausbildung/Hochschulabschluss

  • Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Rolle in einem etablierten Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen (Voll- oder Teilzeit)
  • Krisensicherer, langfristiger Arbeitsplatz
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Betriebliche Weiterbildung
  • Arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersvorsorge
  • Fahrradleasing
  • 30 Tage Urlaub
  • Saubere Übergabe & Einarbeitung im Rahmen der Nachfolge bis 2026
  • Firmenevents
  • Kostenlose Getränke & Obst
  • Kostenloser Parkplatz
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