Job Description
Klar, manchmal stehen Sie auch im Stau. Aber dafür ist bei uns jede Fahrt sinnvoll: Denn im Johanniter-Fahrdienst stellen Sie sicher, dass Fahrgäste, medizinische Fachkräfte und Medikamente wohlbehalten und pünktlich an ihrem Ziel ankommen. Sie sind ein offener, zuverlässiger Mensch, der seine Ziele fest im Blick hat und dem für die gute Sache kein Weg zu weit ist? Dann machen Sie sich am besten gleich auf den Weg zu uns.
Einsatzort: Riemerling
Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Art der Anstellung: Vollzeit
Stundenumfang: 40
Befristung: unbefristet
Stellen-ID: J000025868
Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere
- Sie befördern Menschen mit eingeschränkter Mobilität.
- Sie betreuen und begleiten die Ihnen anvertrauten Menschen vor, während und nach der Fahrt.
- Sie sichern im Rollstuhl sitzende Personen.
- Dabei beachten Sie die gesetzlichen und organisationsinternen Vorschriften.
- Sie stellen die Verkehrssicherheit der Fahrzeuge sicher.
- Sie kümmern sich um die regelmäßige Überprüfung und Reinigung der Fahrzeuge.
- Sie dokumentieren sämtliche Fahrten.
- Sie besitzen einen Führerschein zur Fahrgastbeförderung (P-Schein).
- Sie haben einen Führerschein Klasse B.
- Sie verfügen über eine gute Ortskenntnis.
- Sie sind kommunikationsstark und handeln umsichtig und verantwortungsbewusst.
- Sie übernehmen gelegentlich auch Wochenend- und Feiertagstouren.
- Sie sind ein empathischer und hilfsbereiter Mensch.
- Ihr Auftreten ist gepflegt und höflich.
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- attraktiver Standort in zentraler Lage
- Auslandsrückholdienst
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Dienstwagen für die Erledigung der Touren
- finanzielle Unterstützung beim Erwerb notwendiger Führerscheine
- Fort- und Weiterbildungen
- Jahresplanung nach Rahmendienstplan
- Mitarbeitendenfeste
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- Rabatte in regionalen Sportstudios
- regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen
- regelmäßige Mitarbeitendengespräche
- strukturierte Einarbeitung
- Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
- Vertrauensvolle Ansprechpersonen