Job Description

Elis ist Europas führender Experte für Textildienstleistungen. Mehr als 56.000 Menschen sorgen an 440+ Standorten in 30 Ländern dafür, dass die textilen Versorgungskonzepte von ca. 400.000 Kunden weltweit laufen wie am Schnürchen. Eine Glanzleistung unserer Mitarbeitenden, die unsere Hochachtung verdient!

In Deutschland und Österreich sorgen unsere 48 Standorte dafür, dass Kunden aus Hotellerie und Gastronomie, dem Gesundheitswesen sowie Industrie und Handel zuverlässig mit Miettextilien versorgt werden. Das Headoffice in Hamburg unterstützt die Niederlassungen mit zentralen Services und sorgt für reibungslose Abläufe im Hintergrund. So entstehen beste Voraussetzungen für den täglichen Betrieb in unterschiedlichsten Branchen. Dieses Konzept ist nicht nur wirtschaftlich sinnvoll, sondern auch nachhaltig – und befindet sich auf einem kontinuierlichen Wachstumskurs. Wir suchen Sie als

Leiter (m/w/d) Produktion Flachwäsche

• Mörlenbach
• ab sofort
• Vollzeit
• unbefristet

• Führungsverantwortung: Übernahme der Verantwortung für die Leitung und Motivation unseres Teams von über ca. 120 Mitarbeitenden im Zwei-Schicht-System von Montag bis Freitag
• Schichtleitung: Führung und Unterstützung unserer Schichtleitungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs
• Personaleinsatzplanung: Effiziente Planung und Koordination des Personaleinsatzes mit dem Ziel einer optimalen Auslastung und Produktivität
• Mitarbeitendenbindung: Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen zur nachhaltigen Bindung und Motivation unserer Mitarbeitenden
• Lean Management: Analyse und Verbesserung unserer Produktionsprozesse sowie, Umsetzung von Lean-Management-Methoden zur Steigerung unserer Effizienz und Qualität
• Qualitätssicherung: Sicherstellung der Einhaltung aller Qualitäts- und Sicherheitsstandards in unserer Produktion

• Qualifikation: Studienabschluss im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Produktionstechnik, bzw. Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation, z. B. abgeschlossene Ausbildung, ggf. mit Weiterbildung zum Techniker, Meister (m/w/d), o.Ä.
• Erfahrung: Mind. zwei Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, z. B. als Fertigungsleitung oder Head of Operations (m/w/d) in einem vergleichbaren Umfeld und mit vergleichbarer Produktionsgröße
• Führungskompetenz: Erfahrung in der Führung von Teams verbunden mit Kommunikations- und Motivationsstärke
• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)
• Planungsfähigkeiten: Ausgeprägte Fähigkeiten in der Personaleinsatzplanung und Prozessoptimierung
• Lösungsorientierung: Hervorragende analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz

• Betriebliche Altersvorsorge:

Standortbezogene Sozial- und Sonderleistungen wie z. B. eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge

• Company-Bike:

Zuschuss zum Traumfahrrad im Rahmen unseres Company-Bike-Programms

• Corporate Benefits:

Mitarbeiterrabatte für verschiedene Aktionen & Marken

• Firmenevents:

Unsere Erfolge feiern wir gemeinsam bei Firmenevents oder monatlichen Mitarbeiteraktionen wie etwa Flammkuchen oder Pizza aus dem Food-Truck.

• Kostenlose Mitarbeitenden-Parkplätze:

Ausreichend kostenlose Parkplätze stehen zur Verfügung – stressfrei und bequem!

• Systemrelevant und krisensicher:

Durch unsere systemrelevante Dienstleistung sind wir auch in Krisenzeiten ein sicherer Arbeitgeber.

• Teamwork:

Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agile Arbeits- und Entscheidungsmethoden

• Weiterentwicklung:

Interne Weiterentwicklungen können an zahlreichen Beispielen belegt werden und sind selbstverständlich auch bei neuen Mitarbeitenden möglich.

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