Job Description
Das AMMERLÄNDER AUSBILDUNGSZENTRUM FÜR GESUNDHEITSBERUFE (AAfG) mit über 200 Ausbildungsplätzen bietet engagierten Auszubildenden zum Pflegefachmann (m/w/d) gemeinsam mit den Trägerhäusern Ammerland-Klinik GmbH und Karl-Jaspers-Klinik GmbH eine zukunftsweisende Berufsausbildung mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in der Gesundheitsund Krankenpflege. Darüber hinaus versteht sich das AAfG als Stätte für innovative Fort- und Weiterbildung im Gesundheitssektor.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die pflegerische Ausbildung in Voll- oder auch Teilzeit (mind. 75%) einen
Pflegepädagogen / Medizinpädagogen / Lehrer für Pflege (m/w/d)
- Übernahme von Lehraufgaben/Lernbegleitungen in der Ausbildung zum Pflegefachmann (m/w/d) sowie im Bereich der Fort- und Weiterbildung
- Lernbegleitung/-beratung in lernortübergreifenden Praxisfeldern
- interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den involvierten Bereichen zur Weiterentwicklung der Pflegeausbildung
- aktive Mitwirkung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Schulcurriculums
- Mitwirkung bei den staatlichen Abschlussprüfungen
- Mitarbeit am Qualitätsmanagement
- ein Masterstudium der Pflegepädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
- eine Ausbildung in einem Pflegeberuf
- die Motivation, eine qualitativ hochwertige Pflegeausbildung und -weiterbildung zu gewährleisten, sowie Freude an der Umsetzung innovativer Konzepte und an der konstruktiven Vernetzung praktischer und theoretischer Ausbildung
- die Fähigkeit zur praxisorientierten Unterrichtsgestaltung und pädagogisches Reflexionsvermögen
- die Mitarbeit in einem kompetenten, engagierten sowie aufgeschlossenen Team und eine sehr gute Arbeitsatmosphäre im kollegialen Miteinander
- attraktive Fort- und Weiterbildungsangebote
- Gelegenheit zur Mitwirkung am weiteren Aufbau eines innovativen Aus-, Fort- und Weiterbildungszentrums
- eine vielseitige Aufgabe mit Theorie-Praxis-Transfer im Skills-Labs sowie eine gute technische Ausstattung
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit Vergütung nach dem TVöD
- vielfältige Zusatzleistungen wie Hansefit und eine Kinderferienbetreuung
- gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf