Job Description
Eisenmann – der Innovationstreiber für effiziente und nachhaltige Lösungen
Wir fertigen Lackieranlagen für die Metall-, Kunststoff-, Automotive- und Räderindustrie, inklusive Fördertechnik und Endmontage, und kümmern uns um alle Wartungsbelange im Aftersales-Bereich. Das inkludiert sowohl die Wartung und Modernisierung von mehr als 2.000 installierten Anlagen als auch die Beschaffung von Ersatzteilen für unsere Kunden.
Was unsere Arbeit spannend macht: Jedes Projekt ist anders und bringt ein vielseitiges Aufgabenpaket mit sich, das uns immer wieder neu – und positiv – herausfordert. Für unseren Bereich Engineering Integration & Planning suchen wir daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung im Schwerpunkt Technische Dokumentation (m/w/d).
- Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen für kundenspezifischen Anlagen mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Enge Zusammenarbeit mit Konstruktion, Projektleitung und Service
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Normen (z.B. Maschinenrichtlinie, DIN EN ISO 20607)
- Weiterentwicklung, Strukturierung und Standardisierung von Dokumentationsvorlagen und -prozessen
- Entwicklung und Umsetzung einer Digitalisierungsstrategie für die Dokumentationsabteilung
- Schulung von Kolleg:innen im Umgang mit neuen Dokumentationstools
- Koordination und Qualitätssicherung von Übersetzungen in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
- Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium (z. B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Technische Redaktion oder vergleichbar)
- Erfahrung in der Erstellung technischer Dokumentation und Betriebsanleitungen wünschenswert -idealerweise im Maschinen-oder Anlagenbau
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie Erfahrung mit Dokumentationssoftware von Vorteil
- Kenntnisse relevanter Normen und Richtlinien zur Dokumentation technischer Produkte wünschenswert
- Interesse an Digitalisierung und neuen Technologien (insbesondere KI)
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und hohe Kommunikationsfähigkeit
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Attraktive Vergütung mit verschiedenen Entgeltkomponenten und Unternehmensbeteiligung
- 30 Tage Urlaub und Urlaubsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Work-Life-Flexibilität: flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten
- Individuelle Einarbeitung, Schulungen & Weiterbildungsangebote
- Kollegiales Miteinander, unternehmensweite Du-Kultur und kurze Kommunikationswege
- Umfassende Gesundheitsangebote (u.a. Body- und Cardio-Scan, Jobrad, Betriebsarzt)
- Firmen-Events