Operations Manager Vermarktung (auch Quereinstieg möglich) (m/w/d)

Hegehof GmbH

Job Description

Sie lieben regionale Erdbeeren und Lebensmittel, tragen Ihr Herz auf der Zunge und suchen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Personalwesen und der Vermarktung, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen ab sofort eine/n motivierte und engagierte Operations Manager Vermarktung (m/w/d).


  • Personal-Recruiting für unsere 50+ Verkaufsstände, inkl. Auswahl und Bespielung von Recruiting-Kanälen, Erstellen von Stellenausschreibungen, Bewerber-Screening und -Kommunikation
  • Einstellung und Onboarding von Verkaufspersonal
  • Einsatzplanung: Schichtplanerstellung mit unserem digitalen Personalmanagementsystem von ca. 300 Verkäufer*innen, sodass unsere Verkaufsstände zu den Öffnungszeiten immer abgedeckt sind (inkl. SOS-Dienstplan bei Ausfällen wir Krankheit)
  • Bearbeitung personalrelevanter Unterlagen & Themen wie Beschäftigungsmodelle oder lohnrelevante Themen
  • Führen von Personalakten
  • Administrative Abwicklung von Veranstaltungen (v.a. von Kindergeburtstagen)
  • Unterstützung allgemeine Tätigkeiten in Verwaltung

  • Hohes Maß an Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsfähigkeit & Empathie – Sie lieben die Interaktion mit Menschen und können sich in unser Verkaufspersonal und deren Bedürfnisse hineinversetzen, aber auch klar die Grenzen aufzeigen und Rahmenbedingungen kommunizieren
  • Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
  • Spaß an Organisationsarbeit und Optimierung von Arbeitsabläufen
  • Einen kühlen Kopf bei der Hitze des Saisonbetriebs
  • Zuverlässigkeit & Flexibilität Ihrer Arbeitszeiten während der Saison
  • Aufgeschlossenheit neues zu erlernen & Lösungsorientiert bei Herausforderungen
  • Fundierte Kenntnisse im Umgang mit gängigen MS-Office Anwendungen

  • Faire und leistungsgerechte Bezahlung
  • Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsklima
  • Ein gut organisiertes Arbeitsumfeld mit minutengenauer Arbeitszeiterfassung
  • Flache Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum
  • Ein offenes Ohr – Feedback ist uns wichtig
  • Personalrabatt auf unsere Produkte
  • Leckersten Erdbeeren der Region
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