Trainee (w/m/d) mit Schwerpunkt Immobilienentwicklung / Immobilienmanagement

Stadt Weinheim

Job Description

Die Große Kreisstadt Weinheim ist mit rund 45.500 Einwohner*innen die größte Stadt im Rhein- Neckar-Kreis. Mit umfassenden Bildungs-, Sport- und Freizeitangeboten bietet die Stadt Weinheim eine hohe Lebensqualität. Hier treffen zukunftsorientierte Arbeitsplatzangebote auf das charmante Ambiente einer historisch gewachsenen mittelalterlichen Altstadt. Um die Belange der Bürger*innen kümmern sich rund 800 Mitarbeiter*innen der Stadtverwaltung Weinheim.

Die Stadt Weinheim sucht für das Technische Dezernat zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39 Stunden / Woche) eine*n

Trainee (w/m/d) mit Schwerpunkt Immobilienentwicklung / Immobilienmanagement

Die Stelle ist als Einstiegsprogramm vorgesehen und zunächst auf zwölf Monate befristet. Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 10 TVöD. Bei entsprechender Begeisterung für das Technische Dezernat besteht die Möglichkeit, auf eine der künftig verfügbaren Stellen übernommen zu werden.

Dein Aufgabengebiet umfasst insbesondere

  • lerne das technische Dezernat der Stadt Weinheim kennen und arbeite für jeweils mehrere Monate in drei bis vier Ämtern / Stabsstellen im Linien- und Projektgeschäft entlang des Immobilienlebenszyklus mit beispielsweise
    • Unterstützung der Bauherrenvertretung für Neubauvorhaben
    • Unterstützung der Eigentümerfunktion für Bestandsinfrastruktur
    • Unterstützung des infrastrukturellen und technischen Gebäudebetriebs
  • übernimm die Konzeptionsphase bei neuen Projektideen (Nutzer- / Anforderungsprogramm, SWOT-Analyse, Wirtschaftlichkeitsberechnungen etc.)
  • berate Bürger*innen, Firmen, Büros und städtische Gremien
  • präsentiere und diskutiere Konzepte und Planungen
  • arbeite im Zukunftsteam des Technischen Dezernats mit

Unsere Erwartungen

Wir in Weinheim glauben, dass eine „Wohlfühlstadt“ möglich ist: ein lebenswertes Weinheim, ein nachhaltiges, klimagerechtes Weinheim und ein Weinheim für alle. Hilf uns, die Wirksamkeit des Technischen Dezernats zu erhöhen, indem Du

  • ein abgeschlossenes Studium der Immobilienwirtschaft, Schwerpunkt Immobilienentwicklung, oder einen vergleichbaren Studienabschluss oder einschlägige Berufserfahrung mitbringst.

Darüber hinaus verfügst Du idealerweise über:

  • Vernetzungskompetenz
  • selbstständiges, eigenverantwortliches und wirtschaftliches Denken und Handeln
  • Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit und hohe Einsatzbereitschaft
  • ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
  • sicheres Auftreten sowie Präsentations- und Verhandlungsgeschick
  • gute EDV-Kenntnisse (Microsoft Office)
  • Führerschein der Klasse B

Unser Angebot

  • ein interessanter, vielseitiger und verantwortungsvoller Arbeitsplatz
  • flexible Arbeitszeitregelungen und mobiles Arbeiten
  • Erwerb einer verbilligten Jahreskarte (Job-Ticket) für öffentliche Verkehrsmittel
  • umfassende Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
  • JobRad
  • Arbeiten in einem motivierten Team
    • flache Hierarchien und wertschätzendes Arbeitsklima
    • ergebnisorientiertes Arbeiten in Projektstrukturen
  • persönliche Entwicklung am Arbeitsplatz
    • Verantwortung und Raum zur Mitgestaltung
    • umfassende Einarbeitung und regelmäßige Fortbildungen
  • einzigartiger Arbeitsplatz mit Flair
    • Büro im historischen Schloss, Schlosspark und Innenstadt um die Ecke
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Möglichkeit zur Übernahme auf eine künftig verfügbare Stelle

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung bis zum 30.11.2025 über unser Karriereportal.

Für fachliche Fragen stehen Dir Kathrin Person oder Andreas Buske (Tel. 06201 82-369) und für personalrechtliche Fragen Frau Geißler (Tel. 06201 82-724) gerne zur Verfügung.

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