Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Post-Doktorand*in) im Bereich „Simulation mikrobiologischer Prozesse bei der Abwasserreinigung“

Job Description

Bodenständig, friesisch, authentisch – und in einer Spitzenposition, wenn es um zukunftsweisende Innovationen geht: Die Hochschule Emden/​Leer ist Impulsgeberin für die Region.

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Post-Doktorand*in) im Bereich „Simulation mikrobiologischer Prozesse bei der Abwasserreinigung“

Kennziffer T 333

An der Hochschule Emden/Leer, die sich als innovative, richtungsweisende Zukunftshochschule versteht, ist im Fachbereich Technik in der Abteilung Naturwissenschaftliche Technik – Mikrobiologie-Biotechnologie am Campus Emden zum nächstmöglichen Zeitpunkt die o. g. Stelle mit der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit einer Vollbeschäftigung – befristet bis zum 31.10.2027 – zu besetzen.

• Analyse und Simulation vorwiegend mikrobiologischer Prozesse auf kommunalen Kläranlagen im Rahmen eines interdisziplinär angelegten Projektes „CLEAN“ (Carbon Neutral Wastewater Treatment Plant)
• Experimentelle Untersuchung verschiedener mikrobieller Reaktionen und deren Abhängigkeit von physikochemischen Einflußgrößen im Hinblick auf Prozessstabilität bei der kommunalen Abwasserreinigung
• Charakterisierung bakterieller Populationen mit Hilfe von klassischen physiologischen und mikrobiologischen & molekularbiologischen Methoden (mit Hilfe eines MiSeq von Illumina)

• Abgeschlossenes Studium der Mikrobiologie oder verwandter Studiengänge (Diplom Universität, Master) und eine Promotion im Fachgebiet
• Verfahrenstechnische Kenntnisse, vorzugsweise auf dem Gebiet der kommunalen Abwasserreinigung
• Erfahrungen auf dem Gebiet der Prozesssimulation (MATLAB, Simulink, o. ä.) sowie der NGS-Techniken, die durch Publikationen in Fachjournalen nachzuweisen ist
• Freude am zielorientierten experimentellen Arbeiten und der Nutzung verschiedener tools zur Datenanalyse und -simulation
• Teamgeist, Engagement, Kontaktfreudigkeit und Kooperationsbereitschaft zur Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Selbstständiges Arbeiten innerhalb eines engagierten Teams im engen Kontakt mit Lehrenden und Mitarbeiter*innen
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. Notfallkinderbetreuung, Ferienbetreuung für Schulkinder etc.)
• Hochschulsport und gesundheitsfördernde Maßnahmen für Beschäftigte
• Betriebliche Altersvorsorge

Besondere Hinweise:

Die Hochschule ist bestrebt, den Frauenanteil am wissenschaftlichen Personal zu erhöhen, und fordert Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

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