Job Description
Unser Klient ist ein wirtschaftlich sehr gut aufgestellter Arbeitgeberverband der Lebensmittelindustrie mit Sitz in Stuttgart. Er vertritt landesweit die arbeitsrechtlichen Interessen seiner Mitgliedsunternehmen – sowohl beratend als auch vor Gericht. Zur Verstärkung des juristischen Teams wird ein erfahrener Volljurist/Fachanwalt für Arbeitsrecht (m/w/d) gesucht, der praxisnah, unabhängig und mit hoher Fachautorität die Mitglieder des Verbands betreut – ohne Akquise, ohne Umsatzdruck, aber mit hohem Vertrauen und Wirkung.
- Beratung der Mitgliedsunternehmen in allen individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Vertretung vor Arbeits- und Landesarbeitsgerichten (BW)
- Begleitung von Kündigungs- und Umstrukturierungsvorhaben, Interessenausgleich, Sozialplan etc.
- Sparringspartner für Geschäftsführer:innen, Personalleitungen und HR-Fachkräfte
- Ausarbeitung und Prüfung arbeitsrechtlicher Verträge, Betriebsvereinbarungen und Richtlinien
- Durchführung von Schulungen, Vorträgen und Fachveranstaltungen für Mitglieder
- Mitarbeit in verbandspolitischen Gremien und projektbezogene Aufgaben im arbeitsrechtlichen Kontext
- Erfolgreich abgeschlossenes zweites juristisches Staatsexamen
- Optimalerweise Fachanwaltstitel für Arbeitsrecht oder vergleichbare mehrjährige Spezialisierung
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, z. B. aus Kanzlei, Verband oder Unternehmen
- Bereitschaft zur Wahrnehmung von Gerichtsterminen
- Hohe Beratungsqualität, unternehmerisches Verständnis und souveränes Auftreten
- Ausgeprägte Kommunikations- und Argumentationsstärke, Teamorientierung
- Freude an lösungsorientierter, pragmatischer Beratung ohne Akquiseverantwortung
Das dürfen Sie erwarten:
- Reine Fachrolle ohne Umsatzverantwortung, Mandantenbindung oder Akquisetätigkeit
- Beratende Tätigkeit auf Augenhöhe mit Geschäftsführungen und HR-Leitungen der Mitgliedsunternehmen
- Flexible Arbeitszeiten, Remote-Tag pro Woche möglich, Vertrauensarbeitszeit 40 Std. pro Woche
- Eigene Parkplätze, Attraktive Vergütung bei stabiler, planbarer Auslastung
- Kollegiales, kleines Expertenteam mit hoher juristischer Qualität im Arbeitsrecht
- Eine Aufgabe mit gesellschaftlicher Relevanz und strategischem Einfluss im Arbeitsrecht