Job Description
Haben Sie Lust, gemeinsam mit einem internationalen Team positive Veränderungen zu bewirken? Wir suchen motivierte Mitarbeitende im Bereich humanitäre Hilfe, die mit starkem Teamgeist und klarem Durchblick nachhaltige Projekte vorantreiben möchten. Wenn Sie Freude an Zusammenarbeit haben und komplexe Herausforderungen mit Übersicht meistern, sind Sie bei uns genau richtig. Bringen Sie Ihre Ideen ein und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine bessere Zukunft!
Einsatzort: Berlin
Gehalt: 4.826,96 - 5.589,11 (bei Vollzeit - 39 Wochenstunden)
Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit
Befristung: befristet
Bewerbungsfrist: 23.11.2025
Stellen-ID: J000029385
Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere
Die Johanniter-Auslandshilfe unterstützt Menschen weltweit nach Krisen und Katastrophen. Ihre Gesundheit und ihre Bedürfnisse stehen dabei im Mittelpunkt. Auf Grundlage eines ganzheitlichen Ansatzes wird ein selbstbestimmtes und gesundes Leben gefördert – durch internationale Not- und Soforthilfe, medizinische Hilfe und die Sicherung von Existenzgrundlagen.
- Spannende Aufgaben in der internationalen Personalarbeit der Johanniter-Auslandshilfe
- Ein engagiertes HR-Team, das offen ist für neue Impulse
- Führungskräfte und Mitarbeitende im In- und Ausland, die sich gerne von Ihnen in allen Aspekten der Personalarbeit beraten lassen
- HR-seitige Begleitung der Implementierung und Etablierung einer neuen globalen Organisationsstruktur
- Internationale und nationale Rekrutierungsprozesse, die Sie von A-Z steuern und begleiten (Erstellung von Ausschreibungstexten, Interviewleitfäden, fachliche Tests, Profiling)
- Vorbereitung und Durchführung von Onboarding-Maßnahmen für Mitarbeitende im In- und Ausland
- Durchführung personeller Maßnahmen im nationalen und internationalen Bereich (inkl. arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen bei Entsendungen, Vertragserstellung, Stellenbeschreibungen, Zeugnissen etc.)
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unserer Mitarbeitendenvertretung für Einstellungen und personelle Maßnahmen
- Neugier auf einen Job mit Sinn und Freude an der Arbeit im humanitären Bereich
- Begeisterung für internationale Personalbetreuung
- Ein abgeschlossenes relevantes Studium mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung als Generalist in der Personalarbeit
- Hohe Sozialkompetenz, Empathie und Vertrauenswürdigkeit sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht – insbesondere Erfahrung mit den Besonderheiten der internationalen Entsendung
- Fundierte IT-Kenntnisse (MS-Office; HR-Software; Kommunikations-/Kollaborationstools)
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse; Französisch oder Spanisch sind von Vorteil
- Interesse und Erfahrung in Personalentwicklung, Talent- und Performance-Management
- 13. Monatsgehalt
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- Anerkennung von Vordienstzeiten
- attraktive Vergütung
- attraktiver Standort in zentraler Lage
- betriebliche Altersvorsorge
- Fahrrad-Leasing
- flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten
- Fort- und Weiterbildungen
- Freistellung bei verschiedenen Anlässen
- Geburtstagsfreizeit
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- mobile Arbeitsoptionen
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung
- persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- Rabatte in regionalen Sportstudios
- Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
- Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
- Vermögenswirksame Leistungen
- zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester