Job Description
Wir sind ein weltweit führendes Hightech-Unternehmen, das maskenlose Nanofabrikationssysteme und strukturgebende Verfahren im Nanobereich entwickelt. Geprägt von einem dynamischen Umfeld an der Spitze des globalen technologischen Fortschritts von morgen, sind wir auf der Suche nach Herausforderern, die bereit sind, mit uns die Zukunft zu gestalten.Wir suchen nach Personen, die sich in einem visionären und kollaborativen Umfeld wohlfühlen und ihre einzigartigen Stärken und ihre Leidenschaft einbringen, um RAITH zu der innovativen Kraft zu machen, die uns ausmacht. Interessiert, gemeinsam mit unserem 450-köpfigen Team die nächsten Kapitel unserer Erfolgsgeschichte zu schreiben?
An unserem Standort in Dortmund (oder von Ihrem Wohnsitz in der deutschen Grenzregion Niederrhein/Eindhoven, mit Reisetätigkeit) haben wir – zunächst für 2 Jahre befristet – zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle in Vollzeit zu besetzen als
HR Specialist (m/w/d) Recruiting
- Eigenständiges Recruiting von überwiegend technischen Positionen für das deutsche Headquarter (Dortmund) und die niederländischen Niederlassungen in Best und Eindhoven
- Abstimmung und Priorisierung des Personalbedarfs unter Berücksichtigung der Personalplanung mit Hiring-Manager*innen, HR-Business-Partner*innen, General-Manager*innen und EVP HR
- Erstellung von Arbeitsverträgen bei Bedarf und Überführung an die HR-Kolleg*innen für ein reibungsloses Onboarding sowie ggf. Unterstützung des Onboardings
- Erstellung von Stellenbeschreibungen, Stellenanzeigen und Suchprofilen
- Identifizierung und Betreuung geeigneter Recruiting-Kanäle sowie deren Weiterentwicklung
- Pflege und Weiterentwicklung unseres Bewerbermanagementsystems
- Mitarbeit an standortübergreifenden HR-Projekten und Themen
- Anerkannte Berufsqualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting technischer Profile im komplexen Maschinen- und Anlagenbau und Kenntnisse über Methoden der Personalauswahl
- Leidenschaft für die Aufgabe, sehr gute Kommunikationsfähigkeit und eigenständige, verlässliche Arbeitsweise
- Hohe Integrität und Verlässlichkeit
- Gutes interkulturelles Verständnis
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Niederländischkenntnisse von Vorteil
- Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen in die Niederlande
Wir bieten eine strukturierte Einarbeitung, partnerschaftliche Zusammenarbeit und vielfältige Personal- und Entwicklungsperspektiven in einer wachsenden globalen Organisation – mit und für Menschen, die den Unterschied machen wollen. Des Weiteren können Sie sich auf Bikeleasing, Homeoffice-Regelungen, Mitarbeitervorteilsprogramm, betriebliche Gesundheitsaktionen und einen Zuschuss zum Deutschlandticket freuen.View More