Stellvertretende Leitung der MediLotsen in Elternzeitvertretung

F&W - Fördern & Wohnen AöR

Job Description

Fördern & Wohnen (F&W) gibt obdach- und wohnungslosen Menschen ein Dach über dem Kopf und hilft ihnen, wieder Fuß zu fassen. Auch Geflüchtete finden hier eine Bleibe auf Zeit. Für Menschen, die es auf dem Wohnungsmarkt besonders schwer haben, schafft F&W Wohnungen. Menschen mit Behinderung oder psychischer Erkrankung wohnen bei F&W und erleben Teilhabe. F&W Fördern & Wohnen AöR ist ein Tochterunternehmen der Freien und Hansestadt Hamburg. Mit rund 2.200 Mitarbeiter:innen ist es an über 200 Standorten für Menschen da.

Seit Januar 2023 gibt es die MediLotsen - einen Bereich zur medizinischen Beratung und Unterstützung des Personals von F&W sowie zur Verbesserung der Anbindung der Klientel von F&W an das medizinische Regelsystem.

Sie als Stellvertretende Leitung unterstützen die Ärztliche Leitung bei konzeptionellen Fragestellungen, bearbeiten jedoch vorrangig die fachlichen Anfragen, die das MediLotsen-Team per E-Mail und telefonisch erreichen. Zudem pflegen, betreuen und ggf. erweitern Sie das interne und auch externe Netzwerk, welches die MediLotsen bereits umfassend etabliert haben.

Diese Position ist zum 01. Januar 2026 befristet bis voraussichtlich 01. Dezember 2027 zu besetzen.


  • Abwesenheitsvertretung der Ärztlichen Leitung
  • Betreuung der Hotline für Fragen seitens der Mitarbeiter:innen zu medizinischen Sachverhalten bezüglich der Bewohner:innen der Einrichtungen von F&W
  • Schnittstellen- und Netzwerkarbeit im medizinischen Hilfesystem Hamburgs
  • Mitarbeit bei der weiteren inhaltlichen Ausrichtung des Bereiches der MediLotsen
  • Unterstützung bei der Etablierung eines Qualitätsmanagementsystems
  • Aktualisierung und Weiterentwicklung der MediLotsen-Homepage im Intranet
  • Organisation der Aufklärungsarbeit über das Gesundheitssystem sowie der internen Fortbildungen und Arbeitskreise

  • Abgeschlossenes Studium der Gesundheitswissenschaften, Public Health, International Health oder eines vergleichbaren Studiengangs, Master wünschenswert
  • Idealerweise Erfahrung in der Arbeit im Gesundheitswesen oder in der Arbeit mit Wohnungs-/Obdachlosen und/oder Geflüchteten
  • Sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und der Motivation, eigenständig Strukturen aufzubauen, zu erweitern und zu gestalten
  • Idealerweise Vorerfahrung in der Teamführung eines multiprofessionellen Teams
  • Deutsche Sprachkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen

  • Sinnstiftende Aufgaben im sozialpolitischen Kontext
  • Krisensicherer Job und eine langfristige Perspektive
  • Multiprofessionelles Team
  • Flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit
  • Mitarbeiter:innengespräche und regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe
  • Vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsangebote
  • Zuschuss zum hvv Deutschlandticket
  • 30 Urlaubstage
  • Urban Sports – Zugang zu über 4000 Fitness- und Wellnessangeboten
  • Möglichkeit des Fahrrad-Leasings
  • Vergütung und betriebliche Altersvorsorge nach Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg e. V. (TV-AVH) – EG 11

F&W ist ein diverses Unternehmen, das Vielfalt schätzt. Daher begrüßt F&W Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten, von People of Colour sowie Bewerber:innen mit Fluchthintergrund oder familiärer Migrationsgeschichte.

Bei gleicher fachlicher Kompetenz und Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen ebenso bevorzugt berücksichtigt wie Männer, da diese im ausgeschriebenen Bereich unterrepräsentiert sind.

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