Debitorenbuchhalter (w/m/d)

Job Description

Wir sind der Experte für Verbindungs- und Be­festigungs­technik – und das seit 1878. Mit weltweit 1.000 Mit­arbeitern sind wir mit unseren Produkten und Services für die auto­ma­ti­sierte Ver­sorgung und Optimierung von Material­fluss und Supply Chain unserer Kunden ver­ant­wort­lich. Wir sind konsequent auf Inno­vation aus­ge­richtet und zählen zu den best­ge­führten Familien­unter­nehmen Deutschlands.

Stell dir eine Buchhaltung vor, in der du nicht nur Zahlen bewegst, sondern aktiv Prozesse mit­gestaltest! In unserer Debitoren­buchhaltung übernimmst du Verant­wortung für die Pflege der Kundenkonten und ein proaktives Forderungs­management. Dabei arbeitest du eng mit dem Ver­trieb zusammen und bringst deine Ideen in spannende Projekte rund um Digitali­sierung und Pro­zess­optimierung ein.

Debitorenbuchhalter (w/m/d)
Referenz: 01/9501/25/36


  • Buchung von Zahlungseingängen
  • Bearbeitung von Zahlungsavisen und Gutschriftsanzeigen
  • Klärung offener Posten und Differenzen in Zusammenarbeit mit Kunden und internen Abtei­lungen
  • Durchführung des Forderungsmanagements
  • Bearbeitung des Mahn- und Inkassowesens
  • Kontinuierliche Pflege und Aktualisierung der Debitoren­stammdaten
  • Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Umsetzung digitaler / automatisierter Buch­haltungs­prozesse
  • Risikoanalyse und Entwicklung präventiver Maßnahmen
  • Unterstützung bei Monats- und Jahres­abschlüssen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung, idealerweise in einem inter­nationalen Umfeld bzw. in einer vergleichbaren Branche
  • Idealerweise Erfahrung im Bereich der Automatisierung und Digitalisierung von Buch­haltungs­prozessen
  • Analytisches Denkvermögen, hohe Zahlenaffinität und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine proaktive Einstellung
  • Sicherer Umgang mit Microsoft 365
  • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Gewinnbeteiligung und Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Zusatzleistungen wie JobRad, Corporate Benefits, Zuschuss zur Kinderbetreuung und ver­günstigter Einkauf bei Keller & Kalmbach
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungen
  • 30 Urlaubstage, Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit und Gleit­tagen sowie mobiles Arbeiten
  • Firmenfeiern, Team- und Sportevents
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