Job Description
Ein Arbeitgeber mit Zukunft, ein motiviertes Team und viele Perspektiven
Die Stadtwerke Heilbronn GmbH ist ein wachstumsorientiertes Infrastruktur- und Dienstleistungsunternehmen. Mit ca. 420 Mitarbeitern erbringen wir Leistungen für die Einwohner der Stadt Heilbronn und die in Heilbronn ansässigen Unternehmen in den Bereichen Wasserversorgung, Stadtbahn und -bus, Eisenbahninfrastruktur, Bäderbetrieb, Parkierung und erneuerbare Energien. Durch konsequente Kundenorientierung und permanente Bereitschaft zur Verbesserung bauen wir unsere Marktposition kontinuierlich aus.
Wir suchen ab sofort zur Verstärkung unseres Teams unbefristet einen
Spezialisten Entgeltabrechnung (m/w/d)
- Vertretung der Teamleitung Entgelt und Übernahme von übergreifenden Aufgaben im Team Entgelt mit aktuell zwei Beschäftigten
- Fachliche und organisatorische Koordination des Teams im Rahmen der Vertretung der Teamleitung
- Sicherstellung einer korrekten und termingerechten Entgeltabrechnung gemeinsam mit dem Team
- Ansprechpartner (m/w/d) für Beschäftigte in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
- Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden und Rentenversicherungsträgern
- Unterstützung bei der Erstellung von Auswertungen und Statistiken
- Mitwirkung im Rahmen von Prüfungen, Projekten, Prozessoptimierung und der Digitalisierung
- Ausbildung oder Studium, idealerweise mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung unverzichtbar, vorzugsweise mit SAP HCM oder einem vergleichbaren System
- Fundierte Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
- Selbstständige, lösungs- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
- Bereitschaft, Koordinationsaufgaben zu übernehmen
- Lösungsorientierter und strukturierter Arbeitsstil
- Hohes Engagement und Belastbarkeit
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz und sinnorientierter Beitrag zur Versorgungssicherheit in der Region Heilbronn
- Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag (BzTV-N BW) mit 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Nahverkehrszulage, Mitarbeiter-Erfolgsbeteiligung
- Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit von Gleitzeit und Homeoffice
- Chance zur Weiterentwicklung mit regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
- Weitere Sozialleistungen, wie z. B. eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (ZVK), Zuschuss zum Deutschlandticket, Zuschuss zum Bike-Leasing, Betriebssportgruppen und Mitarbeiter-Events, eigene Firmenparkplätze