Job Description
Herz zeigen, Reinknien, Wertschätzen – im Bereich Finanz- und Rechnungswesen in der Geschäftsstelle in Köln-Ehrenfeld
Der Caritasverband für die Stadt Köln engagiert sich mit seinen mehr als 2.000 Mitarbeiter*innen für ein gerechtes und soziales Köln. Er ist Träger von 80 Diensten und Einrichtungen der Sozialen Arbeit und Pflege im Kölner Stadtgebiet. Als interner Dienstleister verantworten wir das gesamte Finanz- und Rechnungswesen des Caritasverbandes. Dabei gehen wir mit einem geschulten Blick für Details sowie mit einer klaren Kundenorientierung zu Werke. Kommen Sie in unser Team?
Unterstützen Sie uns ab dem 01.01.2026 - unbefristet und in Teil- oder Vollzeit mit mind. 30 Std. / Wo. möglich, als
Bilanzbuchhalter (w/m/d)
Sie übernehmen die Buchhaltung für mehrere Geschäftsbereiche im Caritasverband Köln
- Sie übernehmen die Buchhaltung für mehrere Geschäftsbereiche des Caritasverbands Köln.
- Sie wirken in Projekten mit und optimieren laufende Prozesse und Schnittstellen aus Vorsystemen im Finanz- und Rechnungswesen.
Darüber hinaus unterstützen Sie maßgeblich bei der:
- Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse
- Ermittlung von Rückstellungen, Umbuchungen, Abgrenzungen
- Erstellung von Kontierungsregeln
- Zusammenarbeit mit den Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern
- Finanzsteuerung der operativen Einheiten
- Verwaltung von Finanzanlagen
- Betriebswirtschaftliches Studium / Bilanzbuchhalter*in oder entsprechende Ausbildung mit Schwerpunkten im Finanz- und Rechnungswesen
- Mehrjährige einschlägige Berufspraxis in der Buchhaltung, gerne auch in der Steuerberatung oder Wirtschaftsprüfung
- Analytische Fähigkeiten, Problemlösungskompetenz und kundenorientierte Arbeitsweise
- IT-Affinität und die Bereitschaft zur Einarbeitung in der Software „Diamant
- Sie sind in der Lage, sich flexibel und schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten und übernehmen gerne Verantwortung
- Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten des Caritasverbands Köln
- Tarifliche Vergütung mit Jahressonderzahlungen und Betriebsrente
- Offene Türen für Fort- und Weiterbildung
- Lebensarbeitszeitmodell für Sabbaticals und Auszeiten
- Privates Krankenzusatzversicherungsangebot und kostenfreie Angebote der Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterrabatte, z.B. über Corporate Benefits
- Arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket und Jobrad
- Caritas Familienservice – Beratung und Angebote zu Themen rund um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Prämien für die Empfehlung neuer Mitarbeiter*innen