Job Description
Willkommen bei TOI TOI & DIXI!
Wir sind der weltweit größte Anbieter von mobilen Sanitäreinheiten mit Vertretungen in Europa, USA und Asien. In der Unternehmensgruppe werden die Marken TOI TOI® und DIXI® in 74 operativen Gesellschaften in 31 Ländern geführt, mit mehr als 5400 MitarbeiterInnen weltweit. Bei uns hat jeder Mitarbeiter Einfluss und die Möglichkeit, etwas zu bewirken. Unsere flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege ermöglichen eine effiziente Zusammenarbeit und fördern die individuelle Entwicklung. Wir legen großen Wert auf flexible Arbeitsbedingungen und eine Arbeitskultur, in der Sie nicht nur eine Nummer sind, sondern als wertvolles Mitglied unseres Teams geschätzt werden.
Wenn auch Sie Lust haben in unserem Team zu arbeiten, dann bewerben Sie sich jetzt!
- Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen (Arbeitsverträge, Urlaub, Krankheit, Bescheinigungen, Arbeitszeugnisse)
- Organisation von Ein- und Austritten
- Steuerung des Recruiting-Prozesses von der Ausschreibung, über Erstgespräche bis zur Einstellung
- Mitwirkung bei Personalentwicklungs- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Pflege der Personalakten, Personalstammdaten und Erstellung von Auswertungen
- Unterstützung bei Projekten zur Weiterentwicklung der HR-Prozesse
- Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal
- Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsstärke, ein hohes Maß an Empathie und haben Freude am Umgang mit Menschen
- Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht
- Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen
- Mitarbeitergespräche und Leistungsbeurteilungen
- Unterstützung bei betrieblichen Konflikten oder Fragen der Mitarbeiterzufriedenheit
- Sicherer Umgang mit MS Office und DATEV
- Unterstützung bei strategischen Personalentscheidungen
- Hohe Belastbarkeit, Dienstleistungsorientierung, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität
- Strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Umsetzungskompetenz
- Ein vielseitiger und zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem modernen, wachstumsorientierten Unternehmen mit offener Unternehmenskultur
- Ein attraktives Gehalt und ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Ein engagiertes, kollegiales Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Gesundheits- und Vorsorgeleistungen, wie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Gestaltungsspielraum
- Unsere Kultur ist geprägt von Innovationskraft und Teamgeist
- Exklusive Mitarbeitervorteile: z.B. Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss, Rabatte bei beliebten Online-Shops und regelmäßige Firmenveranstaltungen