Leitender Oberarzt (m/w/d) in der Klinik für Urologie

Job Description

Sie möchten in einem innovativen und anspruchsvollen Umfeld arbeiten und Ihre Kompetenzen einbringen und erweitern? Dann sind Sie in der Johanniter GmbH, Zweigniederlassung Johanniter-Krankenhaus Stendal, goldrichtig.

Das Johanniter-Krankenhaus in Stendal, Schwerpunktkrankenhaus und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Magdeburg, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für Stendal eine Oberärztin/einen Oberarzt (m/w/d), in Voll- oder Teilzeit.

Die Hansestadt Stendal (ca. 39.000 Einwohner) liegt 55 km nördlich von Magdeburg in der reizvollen Elblandschaft der Altmark. Mit dem IC/ICE-Anschluss erreichen Sie Berlin (40 Min. bis Spandau), Wolfsburg (30 Min.) und Hannover (65 Min.) schnell und bequem.


Als Oberärztin/Oberarzt (m/w/d) unserer Klinik für Urologie übernehmen Sie eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum. Ihr Aufgabenspektrum umfasst unter anderem:

  • Teilnahme an den Rufbereitschaftsdiensten der Klinik
  • Überwachung der Diagnoseverschlüsselung und des DRG-Systems
  • Selbstständiges Arbeiten in allen operativen Bereichen sowie im Konsilsystem der Klinik
  • Es besteht die Möglichkeit eines Einsatzes im Johanniter-Zentrum für medizinische Versorgung

Für diese verantwortungsvolle Position suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit hoher fachlicher und sozialer Kompetenz. Im Einzelnen erwarten wir:

  • Eine erfahrene Fachärztin oder ein erfahrener Facharzt (m/w/d) für Urologie mit umfassender operativer Expertise, die/der den Chefarzt in allen Belangen kompetent vertreten kann
  • Interesse an der Beratung und Therapie in unserem Inkontinenzzentrum
  • Bereitschaft und Engagement, Assistenzärztinnen und Assistenzärzte (m/w/d) aktiv in ihrer Ausbildung zu unterstützen

  • Anerkennung von Vordienstzeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fort- und Weiterbildungen
  • Kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze
  • Leistungsgerechte, attraktive Vergütung
  • Mitarbeitendenfeste
  • Mitarbeitendenvorteilsprogramm
  • Möglichkeit der Entgeltumwandlung
  • Positive Arbeitsatmosphäre
  • Professionelle Einarbeitung
  • Strukturierte Einarbeitung
  • Tarifliche Vergütung
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche
  • Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Vertrauensvolle Ansprechpartner
  • Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
  • Zusatzurlaub für Nachtarbeit
  • Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
  • Zuschläge für Nachtarbeit
  • Zuschläge für Schicht und Wechselschicht
  • Zuschläge für Überstunden
  • Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille
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