Job Description
60 Jahre Kompetenz – modern gedacht: Hauptmann-Uhl & Kollegen in Göppingen
Seit mehr als 60 Jahren beraten wir bei Hauptmann-Uhl & Kollegen Unternehmen, Privatpersonen und Körperschaften in allen Fragen rund um Familienrecht, Erbrecht, Arbeitsrecht, Miet- und Wohneigentumsrecht sowie Steuerberatung.
Wir verbinden juristische Exzellenz mit einem modernen Arbeitsumfeld: digitale Prozesse, flache Hierarchien und ein Buddy-System, das neuen Kolleg:innen den Einstieg leicht macht. Dabei zählen für uns nicht nur Fachkenntnisse, sondern vor allem Teamgeist, kollegiale Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung.
Unser Ziel: ein Umfeld, in dem Sie sich fachlich weiterentwickeln können und gleichzeitig Raum für Ihre persönliche Lebensgestaltung haben – durch individuelle Weiterbildung, flexible Modelle und eine wertschätzende Kultur.
- Eigenständige Finanz- und oder Lohnbuchhaltungen (DATEV) für Mandanten unterschiedlicher Branchen
- Vorbereitung/Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen
- Direkter Mandantenkontakt sowie Abstimmung mit Finanzbehörden
- Qualitätsgesicherte, termintreue Arbeitsweise in digitalen Prozessen
- Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Finanz- oder Lohnbuchhaltung, in der Erstellung von Steuererklärungen und Jahresabschlüssen sowie im direkten Kontakt mit Mandanten
- Sicher im Umgang mit DATEV (oder hohe Lernbereitschaft) und MS Office
- Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
- Freundliche Kommunikation und sichereres Auftreten im Umgang mit Mandanten
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen
- Gestaltung mit Wirkung – Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres Steuerbereichs mit.
- Karriere mit Perspektive – interne Schulungen und externe Fortbildungen, die wir unterstützen.
- Work-Life-Balance – flexible Arbeitszeiten, Teilzeit ab 20 Stunden pro Woche möglich, mobiles Arbeiten nach Absprache, Sabbaticals.
- Attraktive Rahmenbedingungen – leistungsgerechte Vergütung, Beteiligung am Unternehmenserfolg, betriebliche Altersvorsorge, umfassendes Gesundheitsmanagement, kostenlose Getränke, gute Verkehrsanbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel.
- Einarbeitung & Teamkultur – Buddy-System, strukturierte Einarbeitung, flache Hierarchien und ein wertschätzendes Miteinander.
Unsere Unternehmenskultur lebt von Teamgeist, gegenseitiger Unterstützung und Offenheit. Wir arbeiten kollegial, respektvoll und auf Augenhöhe – und legen Wert darauf, dass jede:r im Team sowohl fachlich als auch persönlich wachsen kann.
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