Job Description
Die Liebherr-Ettlingen GmbH ist auf die industrielle Aufarbeitung gebrauchter Antriebskomponenten spezialisiert. Das angebotene Reman-Programm umfasst neben der Generalüberholung und Reparatur von Antriebskomponenten auch die Herstellung von Tauschkomponenten.
Controller (m/w/d)
Job-ID 79532
- Eigenverantwortliche Steuerung und Analyse der Herstellkosten inkl. Verfolgung der Herstellkostenentwicklung und Übernahme von Nachkalkulationen
- Durchführung und Weiterentwicklung des Portfolio Controllings mit Bruttomargenanalysen
- Gesamtverantwortung für die Koordination und Durchführung des FP&A Prozesses
- Business-Partner für die Identifikation von Optimierungspotenzialen im Produktionsumfeld und Sicherstellung der Nachverfolgung von Umsetzungsmaßnahmen
- Erstellung von Wirtschaftlichkeitsrechnungen, Steuerung des Investitionscontrolling inkl. Betreuung des Anlagevermögens
- Mitwirkung an Monats-/Quartals- und Jahresabschlüssen
- Durchführung von Ad-hoc Analysen für das Management
- Aktive Mitarbeit an abteilungsübergreifenden Projekten inkl. Projektcontrolling
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder vergleichbare Qualifikationen
- Mehrjährige Berufserfahrung in relevanten Tätigkeitsfeldern
- Hohes Interesse an der Einführung und Umsetzung moderner Reporting-Strukturen sowie an der aktiven Mitgestaltung von Digitalisierungsprojekten im Controlling
- Ausgeprägte Fähigkeit zur Analyse, Interpretation und zielgruppengerechten Visualisierung komplexer Daten und betriebswirtschaftlicher Kennzahlen
- Kommunikationsstärke, Innovationsbereitschaft und ein sicheres Auftreten im Dialog mit Fachbereichen und Management
- Sehr gute Kenntnisse in der Erstellung, Weiterentwicklung und Automatisierung von Dashboards und Reports
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Das bieten wir Ihnen
- Faire, angemessene Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weitere Sonderzahlungen
- Gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten
- Modernes Arbeitsumfeld, ein kollegiales Miteinander mit Gestaltungsfreiraum sowie gemeinsame Mitarbeiterevents
- Finanzielle Zuwendungen und Sonderurlaubstage für familiäre und betriebliche Anlässe
- Betriebliche Altersvorsorge sowie die Möglichkeit, privater Zusatzversicherungen
- Bezuschussung von Fahrtkosten und Kantine
- Vielseitiges Schulungsprogramm zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
- Corporate Benefits, EGYM Wellpass, Bikeleasing etc.