Sachbearbeiter Bettenplanung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (75-100%)

Job Description

Als unabhängiger, privater Klinikverbund stehen wir, die Waldburg-Zeil Kliniken, für eine flächendeckende Gesundheitsversorgung der Menschen in der Region. In 12 eigenen Einrichtungen in Baden-Württemberg, Bayern und Sachsen-Anhalt sowie einer strategischen Partnerschaft mit dem Klinikum Friedrichshafen setzen wir uns Tag für Tag für die Gesundheit und Erhaltung der Lebensqualität der uns anvertrauten Menschen ein.

WIR SUCHEN SIE ALS ...

Sachbearbeiter Bettenplanung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (75-100%)

Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Einrichtung: Rehabilitationsklinik Bad Wurzach
Standort: 88410 Bad Wurzach

• Planung, Disposition und Organisation von Aufnahmeterminen für Patienten
• Erstellung und Pflege der Belegungsplanung unter Berücksichtigung medizinischer, organisatorischer und wirtschaftlicher Aspekte
• Kommunikation mit Patienten, Kostenträgern, Krankenkassen und Sozialdiensten - persönlich, telefonisch und schriftlich
• Abstimmung mit den ärztlichen Fachbereichen zur optimalen Bettenplanung
• Erstellung von Statistiken und Auswertungen zur Belegung und Auslastung
• Allgemeine administrative Aufgaben im Rahmen der Patientenaufnahme und -verlängerung

• Abgeschlossene kaufmännische oder medizinisch Ausbildung, z.B. als Kaufmann/-frau (m/w/d) im Gesundheitswesen, Medizinische Fachangestellter (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
• Berufserfahrung im Gesundheitswesen, idealerweise in der Patientenaufnahme, Disposition oder Bettenplanung
• Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten sowie sicheres, freundliches Auftreten
• Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Organisationsgeschick
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
• Sehr gute MS Office-Kenntnisse, Erfahrung mit Krankenhausinformationssystemen (CGM/GPM) sind von Vorteil
• Analytisches Denken und sicherer Umgang mit Zahlen

• Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit eigenem Kompetenzbereich und umfangreicher Einarbeitung
• Leistungsgerechte Vergütung nach Tarif (VPKA) mit 30 Tagen Urlaub sowie Sonderurlaube bei z.B. Heirat, Umzug, Jubiläum sowie der 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage
• Sonderzahlungen wie Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung
• Strukturierte Einarbeitung/Onboarding mit Willkommenstag für neue Mitarbeitende und nachhaltigem Willkommensgeschenk
• Regelmäßige Interne Fortbildungen wie z.B. Personalentwicklungsseminare
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und weitere Sozialleistungen eines modernen Dienstleistungsunternehmens (VWL-Zuschuss, Unterstützungsfonds z.B. bei Zahnersatz, Sehhilfe)
• EGYM-Wellpass: Nutzen Sie die Möglichkeit, mit der bezuschussten EGYM Wellpass Mitgliedschaft in über 10.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen in ganz Deutschland sowie Österreich zu trainieren
• Möglichkeit zum Fahrradleasing über Company Bike
• Vergünstigtes Mittagessen in unserer hauseigenen Kantine und Cafeteria
• Vielfältige attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits

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