Job Description
avendi unterhält als Seniorendienstleister 28 Betriebsstätten: 21 vollstationäre Pflegeeinrichtungen, eine Tagespflegeeinrichtung und sechs ambulante Pflege- und Betreuungsdienste. Wir pflegen mit Freude und Liebe zum Beruf. Wir sind ein privater Betreiber mit Hauptsitz in Mannheim sowie weiteren Standorten in Baden-Württemberg, Rheinland Pfalz, Hessen, Sachsen-Anhalt, Niedersachen und gehören als hundertprozentige Tochter zur familiengeführten DIRINGER&SCHEIDEL-Unternehmensgruppe.
Du hast Freude an einem abwechslungsreichen Arbeitsalltag im Personalmanagement? Du suchst ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld? Du bist kommunikativ, teamfähig und bringst Organisationstalent mit? Dann bewirb Dich als Personalreferentin oder Personalreferent (m/w/d) bei avendi in Mannheim! Wir freuen uns auf Dich!
- Ansprechpartner/in in allen Personalangelegenheiten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Aktive Mitwirkung und verantwortliche Durchführung verschiedener Personalprojekte
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung verschiedener Personalprozesse
- Übernahme von Aufgaben im Bereich des betrieblichen Eingliederungsmanagements
- Moderation von Workshops und Teamsitzungen im Rahmen von Personal- und Teamentwicklungskonzepten
- Sicherstellung einer vertrauensvollen und konstruktiven Zusammenarbeit mit Führungskräften, Mitarbeitenden und Vertrauenspersonen
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in (Wirtschafts-) Psychologie, Soziologie, (Wirtschafts-) Pädagogik, Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Studiengänge
- Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position von Vorteil
- Gute Arbeitsrechtskenntnisse
- Praxiserfahrung bei der Durchführung von Workshops in den Themengebieten Teamentwicklung, Konfliktlösung und Prozessverbesserung
- Coaching-Kompetenzen von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Werteorientiertes Handeln und Kommunizieren auf allen Ebenen mit hoher Dienstleistungsorientierung
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und attraktive Vergütung inklusive Weihnachtsgeld
- Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen
- Umfassende Einarbeitung und strukturiertes Onboarding-Programm
- Flexible Arbeitszeiten außerhalb der Kernzeit mit Arbeitszeiterfassung
- 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember
- Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten, z. B. durch unser internes Persönlichkeits- und Führungskräfteentwicklungsprogramm
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Top-Marken
- Jobbike-Leasing für eine gesunde und umweltfreundliche Mobilität
- Jubiläumszahlungen – Betriebstreue wird bei avendi ab 5 Jahren belohnt
- Positives Betriebsklima mit flachen Hierarchien und einem herzlichen, motivierten Team