Job Description
Weltweit arbeiten die Mitarbeiter von Pfizer gemeinsam daran, die Gesundheit eines jeden Einzelnen überall zu verbessern. Während wir Arzneimittel und Medizin-Produkte entwickeln und unser Geschäft global ausweiten, halten wir jederzeit Ausschau nach neuen Talenten.
Derzeit suchen wir Sie jeweils zum 1. Mai und 1. November am Standort Berlin als
Pharmazeut:in (m/w/d) im Praktikum (m/w/d)
als Kombinationspraktikum in 1-2 Tätigkeitsgebieten (jeweils 3 Monate) bzw. als IntensivpraktikumNächste freie Plätze: 01.05.2026 - Bitte bewerben Sie sich frühestens 1 Jahr vor Ihrem gewünschten Startdatum.
Dauer: 6 Monate Wir bieten Ihnen mit unserem Praktikum die Möglichkeit, während der sechs Monate einen oder zwei Bereiche mit vielseitigen Tätigkeitsgebieten kennenzulernen und wertvolle praktische Erfahrungen zu sammeln. Dabei werden Sie vom ersten Tag an aktiv in das Tagesgeschäft eingebunden und bekommen u.a. einen Einblick in die zahlreichen Tätigkeiten eines Pharmaceutical Advisors.
Du hast die Wahl zwischen folgenden Einsatzgebieten mit den jeweiligen Schwerpunkten:
Onkologie & Medical Information (Kombipraktikum) Mai 2026, November 2026
Du unterstützt die Entwicklung innovativer Krebstherapien und beantwortest medizinische Anfragen zu Pfizer-Produkten für Fachkreise und Patienten.
Medical Affairs Primary Care (Intensivpraktikum) Mai 2026, November 2026
Du arbeitest an medizinischen Themen rund um Innere Medizin, Impfstoffe und antiinfektive Therapien und begleitest eine vielfältige Produktpipeline.
Medical Quality Governance & Primary Care (Kombipraktikum) Mai 2026, November 2026
Du erhältst Einblicke in regulatorische Prozesse und unterstützt bei der Qualitätssicherung, Compliance und Freigabe medizinischer Inhalte.
Inflammation & Immunology (Intensivpraktikum) Mai 2026, November 2026
Du betreust wissenschaftlich Medikamente für Autoimmunerkrankungen und unterstützt bei medizinischen Anfragen, Schulungen und Projekten.
Rare Disease / Seltene Erkrankungen (Intensivpraktikum) Mai 2026, November 2026
Du begleitest die medizinische Betreuung und Markteinführung innovativer Therapien für seltene Erkrankungen wie Hämophilie und Wachstumsstörungen.
Regulatory Sciences / Arzneimittelzulassung (Intensivpraktikum)
Keine Bewerbung möglich
Market Access (Intensivpraktikum) November 2026
Du entwickelst Strategien, um den Zugang zu innovativen Therapien und Impfstoffen für Patient:innen zu verbessern.
- Du hast zum Zeitpunkt des Praktikums das Studium der Pharmazie mit dem 2. Staatsexamen erfolgreich abgeschlossen.
- Eine sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit zeichnet dich aus.
- Im Umgang mit MS Office und MS Outlook bist du versiert.
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Deine exzellenten analytischen und kommunikativen Fähigkeiten helfen dir, komplexe Sachverhalte vorzubereiten und in einer verständlichen Art und Weise wiederzugeben.
Selbstverständlich sind für uns eine faire Vergütung nach dem Tarifvertrag IG BCE sowie eine ansprechende Altersvorsorge und viele weitere attraktive Benefits.
Wir freuen uns über Deine Online-Bewerbung mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Immatrikulationsbescheinigung und Dateien wie Zeugnisse u.ä.).
Bitte gib an, zu welchem Zeitpunkt du dein Zweites Staatsexamen voraussichtlich erhalten wirst.
Breakthroughs that change patients' lives - Um unseren Unternehmenszweck zu erfüllen, leitet eine wertorientierte Unternehmenskultur unser Handeln. Pfizers Werte sind: Courage, Excellence, Equity, Joy.
Courage: Eine mutige Art und Weise, wie wir unsere Ziele erreichen, ist unsere unternehmensweite Strategie der digitalen Transformation. Unsere flachen Hierarchien ermöglichen kurze Entscheidungswege.
Excellence: Wir fokussieren uns auf das, was wirklich wichtig ist, übernehmen Verantwortung, messen Fortschritte und arbeiten vertrauensvoll zusammen. Gemeinsam setzen wir auf eine agile Arbeitsweise, die unsere Mitarbeiter:innen dazu ermutigt, sowohl ihr Privat- und Arbeitsleben in Einklang zu bringen als auch die persönliche Weiterentwicklung voranzutreiben.
Equity: Wir sind davon überzeugt, dass unterschiedliche Erfahrungen wertvoll sind, weshalb jede Meinung wertgeschätzt wird. Diese bereichern das gesamte Unternehmen. So fördern wir ein vielfältiges, inklusives Arbeitsumfeld in dem sich Kolleg:innen in verschiedenen Diversity, Equity & Inclusion Arbeitsgruppen wie u. a. Empowered Women, LGBT*IQ , DisAbility, X-Gen engagieren.
Joy: Wenn wir unsere Arbeit als sinnstiftend erleben, erhalten wir auch viel zurück. Das erreichen wir, indem wir stolz auf den Beitrag sind, den wir leisten, uns gegenseitig wertschätzen und dies auch mit Freude und Anerkennung teilen. Unser BRAVO Award Programm gibt uns eine wertschätzende Möglichkeit dazu. Unsere Mitarbeiter:innen profitieren auch während der Arbeitszeit von einem umfangreichen Betrieblichen Gesundheitsmanagement "Pfizer in Balance".
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