IT System Engineer für Collaboration Platform (all genders)

MTU Aero Engines AG

Job Description

Wir sind über 13.000. An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie.
Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als

IT System Engineer für Collaboration Platform (all genders)

in München

Kennziffer – FIS 571-2025-07

Sie begeistern sich für moderne IT-Lösungen und möchten Ihre Fachkenntnisse praxisnah einsetzen?

Als IT System Engineer (all genders) im cplace-Team der MTU gestalten Sie aktiv die digitale Transformation mit und arbeiten mit neuesten Technologien an einer unter­nehmens­weiten Webplattform.


  • Betrieb und Administration der Collaboration-Plattform cplace, inklusive Monitoring sowie Optimierung von Stabilität und Performance
  • Konzeption und Weiterentwicklung der Plattform in Zusammen­arbeit mit internen wie auch externen Partner:innen
  • Koordination von IT-Projekten zur technischen Weiter­entwicklung der Webapplikation cplace
  • Verantwortung für die Einhaltung von Projektzielen hinsichtlich Leistung, Kosten und Terminen
  • IT-Support sowie enge Zusammenarbeit mit Anwender:innen aus der Triebwerks­entwicklung und dem Projekt­management

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschafts­informatik oder eine ver­gleich­bare Qualifikation
  • Gute Kenntnisse im Shell- und Bash-Scripting
  • Erste Erfahrung mit SQL, PHP und JavaScript ist von Vorteil
  • Freude an Entwicklung und Betrieb von IT-Lösungen unter Linux sowie Windows
  • Interesse an der Organisation von IT-Projekten und Betreuung von Applikationen
  • Ausgeprägtes Verantwortungs- und Qualitäts­bewusstsein
  • Teamfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammen­arbeit
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

  • Attraktive Vergütung nach IG Metall-Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sonder­zahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktien­programm und betriebliche Alters­vorsorge
  • Work-Life-Balance: 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeits­zeit­modelle mit Gleitzeit sowie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungs­programme
  • EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen
  • Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket wie auch vergünstigte Pendel- und Werksbusse sowie Fahrzeug­leasing­programme
  • E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze
  • Finanzielle Umzugsunterstützung für Neueinsteiger:innen
  • Betriebsgastronomie und Barista Bar
  • Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen-Events

Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen wie auch Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen ist entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein.

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