Fliesen Röhlich GmbH
Job Description
Personalreferent (m/w/d)
Standort: Wendelstein | Eintritt: ab sofort, unbefristet und in Vollzeit
Seit über 50 Jahren steht unser stetig wachsendes Familienunternehmen für die professionelle Umsetzung spannender und anspruchsvoller Großprojekte in den Bereichen Hotellerie, Messebau, Schwimmbadbau sowie zahlreicher weiterer Prestigeobjekte. Mit über 400 Mitarbeitenden zählen wir zu den größten Fliesen-, Natur- und Betonwerksteinverlegern Deutschlands.
Wir überschreiten mit Spaß und Teamgeist regelmäßig Grenzen – und möchten gemeinsam mit Ihnen und Ihrer Fachkompetenz neue Dimensionen erreichen.
Bei uns stehen Ihnen alle Wege offen!
Freuen Sie sich auf ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet, in dem Sie persönlich und fachlich wachsen können. Sie arbeiten in einem offenen, ambitionierten HR-Team und gestalten moderne, digitale Personalprozesse aktiv mit. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einer familiären Unternehmenskultur, geprägt von Vertrauen und Zusammenarbeit.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Organisation und Umsetzung aller Prozesse im Bewerbermanagement – von der Ausschreibung bis zum Vorstellungsgespräch
- Betreuung administrativer Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt, inkl. Vertragswesen, Onboarding und Offboarding
- Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Kommunikation mit internen und externen Schnittstellen
- Erstellung von Bescheinigungen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten
- Bearbeitung von Abwesenheiten, Elternzeiten, Anträgen und weiteren administrativen Vorgängen
- Vorbereitung abrechnungsrelevanter Daten und Mitwirkung bei der monatlichen Entgeltabrechnung sowie HR-Auswertungen
- Erstellung von HR-Kennzahlen zur Unterstützung der Geschäftsführung
- Mitarbeit an Projekten zur Weiterentwicklung und Digitalisierung von HR-Prozessen
- Organisation von internen Veranstaltungen, Schulungen sowie Betreuung neuer Mitarbeitender und Auszubildender
Ihr Profil
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einer ähnlichen Funktion
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit ERP-/HR-Software
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Empathie
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Wir bieten
- Eine unbefristete Anstellung
- Faire und leistungsgerechte Vergütung
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- Moderne Arbeitsmittel und hochwertige Materialien
- Ein kollegiales und motiviertes Team
- Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
- Mitarbeiterevents
- JobRad
- Vermögenswirksame Leistungen
Klingt spannend?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an:
[email protected]