Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter (w/m/d) für das Liegenschaftsmanagement

Job Description

Wir suchen für den Dienstort Pullach mehrere

Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter (w/m/d) für das Liegenschafts­management

Bewerbungsschluss: 14.10.2025

Unsere Aufgabe ist:

Informationen von außen- und sicherheitspolitischer Bedeutung zu beschaffen, auszuwerten und der Bundesregierung in Form von Meldungen, Analysen und Briefings zur Verfügung zu stellen.

• Betreuung von Baumaßnahmen und anderen Projekten des Portfolios des Referates
• Koordination und Steuerung der Aufgaben­wahrnehmung und Auftrags­bearbeitung
• Entwicklung von einheitlichen und zielorientierten Regelungen und Verfahren zur Erledigung des Aufgaben­portfolios
• Durchführung von Abstimmungs­gesprächen und Besprechungen mit den jeweils erforderlichen externen und BND‑internen Stellen
• Überprüfung und ggf. Überarbeitung von Arbeits­ergebnissen
• Erstellen von entscheidungsreifen Unterlagen im Zusammenwirken mit BND‑internen und externen Beteiligten zu den jeweiligen Maßnahmen und Projekt­inhalten (Konzepte, vorbereitende Haushalts­unterlagen, Leistungs­beschreibungen)

Wir setzen grundsätzlich die Bereitschaft voraus, sich schnell und eigenständig in neue Fachbereiche und Aufgaben­stellungen einzuarbeiten.

• Zwingende Voraussetzungen:
  • ein abgeschlossenes oder voraussichtlich in den nächsten 12 Monaten abgeschlossenes Hochschul­studium (Bachelor/​Dipl. FH)
    aus den Fächergruppen:
    • Rechts- und Verwaltungs­wissenschaften
    • Wirtschafts­wissenschaften
    • Sozial- und Verhaltens­wissenschaften
  • die deutsche Staatsangehörigkeit
  • die Bereitschaft, sich einer erweiterten Sicherheits­überprüfung mit Sicherheits­ermittlungen (Ü3) auf Grundlage des Sicherheits­überprüfungs­gesetzes (SÜG) zu unterziehen.
• Wünschenswerte Voraussetzungen:
  • Fachkenntnisse insbesondere:
    • Prozessmanagement
    • Projektmanagement
    • Finanzcontrolling
  • Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit
  • Durchsetzungs­vermögen
  • Entscheidungs­vermögen
  • Konfliktfähigkeit
  • Verhandlungs­geschick

• Mitarbeit bei einem besonderen Arbeitgeber mit äußerst vielfältigen, sinnstiftenden Tätigkeits­feldern
• Einstellung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) in der Entgeltgruppe 11,
• Übernahme von nichttechnischen Beamtinnen/​Beamten (w/m/d) bis zur Besoldungs­gruppe 12 (gehobener Dienst) bei Vorliegen der laufbahn­rechtlichen Voraussetzungen und nach Einzelfallprüfung möglich
• Einstellung in ein unbefristetes Beschäftigungs­verhältnis mit der Möglichkeit einer späteren Verbeamtung nach Einzelfall­prüfung, d. h. bei Vorliegen der laufbahn­rechtlichen Voraussetzungen sowie Erfüllung der behörden­spezifischen Kriterien
• Prüfung und gegebenenfalls Anerkennung Ihrer Berufserfahrung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften des § 16 TVöD
• Zahlung einer monatlichen Sonderzulage für Beschäftigte der Nachrichten­dienste des Bundes
• jährliche tarifliche Sonderzahlung (13. Monatsgehalt)
• 30 Tage Urlaub
• 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage
• betriebliche Altersversorgung über die Versorgungs­anstalt des Bundes und der Länder (VBL)
• kollegiales, von Teamarbeit geprägtes Arbeitsumfeld
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeit­gestaltung und die grundsätzliche Möglichkeit, unbezahlten Urlaub zu nehmen
• umfangreiche Qualifizierungs- und Fortbildungs­möglichkeiten
• anspruchsvolle, eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit am Puls der Zeit

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