Job Description
Arbeiten bei maxit – ein Familienunternehmen mit Zukunft
Um erfolgreich zu sein, braucht ein Unternehmen gute Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Kurz: Menschen, auf die man bauen kann. Ohne sie wäre Bauen nicht maxit. Deshalb bieten wir viele Perspektiven für unterschiedliche Karrierelevel und Jobwelten.
In jedem Fall erwarten Sie bei uns verantwortungsvolle Aufgaben, teamübergreifendes Arbeiten und ein menschliches, kollegiales Umfeld.
Was das Arbeiten bei maxit sonst besonders macht? – Wir packen miteinander an, um füreinander eine lebenswerte Zukunft zu schaffen. Unser Familienunternehmen ist das Zuhause für die Macher und Macherinnen von morgen.
bauen ist maxit
maxit steht seit Jahrzehnten für eine Vielzahl von Produkten und Serviceleistungen für die Bauindustrie und das Bauhandwerk. 1978 mit drei Mitarbeitern als Kooperation zwischen den Kalkwerken Bergmann und Mathis gestartet, hat sich die maxit Gruppe in den letzten 45 Jahren zu einem hoch innovativen Unternehmen mit über 1250 Mitarbeitern an siebzehn Standorten entwickelt. Für die Bauindustrie produziert maxit auf modernsten Anlagen Innen- und Außenputze, farbige Edelputze, Betone, Farben, Boden- oder Wärmedämm-Verbundsysteme in Sack und Silo und bietet so ein umfassendes Produktprogramm für die Bereiche Rohbau, Ausbau und Fassade. Qualifizierte Fachkräfte sorgen in hauseigenen Laboratorien für höchste Produktsicherheit, entwickeln kontinuierlich neue Materialien und tragen somit den Erfordernissen in punkto Energieeinsparung und Umweltverträglichkeit Rechnung.
Ihre Aufgabenbereiche:
- Strategische Ausrichtung und Führung der Bereiche Controlling und Finanzen
- Systematische Analyse und Ausbau der Unternehmenskennzahlen sowie des Dashboards zur Unternehmenssteuerung, Nachhalten der vereinbarten Ziele
- Verantwortung für die Finanzplanung, -budgetierung und -prognosen sowie für die Kontrolle und Optimierung der finanziellen Leistung
- Mitarbeit an der Geschäftsstrategieentwicklung und -umsetzung
- Kontrolle der Einhaltung aller gesetzlichen Anforderungen und Standards in Bezug auf Finanzberichtserstattung und -transparenz sowie Compliance-Richtlinien
- Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für das Management
Das wünschen wir uns:
- Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling
- Mehrjährige Berufserfahrung in leitender kaufmännischer Position, Branchenkenntnissen wünschenswert
- Führungsstärke und Erfahrung in der Entwicklung und Motivation von Teams
- Kommunikationsgeschick, Zielorientierung und Verantwortungsbewusstsein
- Hohe mathematische, finanzielle und IT Affinität (Langjährige Erfahrung mit ERP-Systemen)
- Reisebereitschaft
Unsere Benefits:
- Eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe mit Entwicklungsperspektive
- Familienfreundliches Wachstumsunternehmen mit einem dynamischen Team
- Weiterbildungsmöglichkeiten mit einer hausinternen Akademie
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Mitarbeiterkantine, Mitarbeiterzeitung und Mitarbeiterrabatte
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