Teamleiter Druckstandort Ulm (w/m/d)

Komm.ONE

  • Ulm
  • Post Date: 29. September 2025
Job Description

Die Komm.ONE ist das größte IT-Dienstleistungsunternehmen für den öffentlichen Sektor in Baden-Württemberg. Wir gestalten als Partner in der Digitalisierung die Zukunft von Kommunen und öffentlicher Verwaltung. Rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln an sieben Standorten innovative und zukunftssichere IT-Lösungen zum Nutzen von Bürgern und Gesellschaft. Finden auch Sie den perfekten neuen Arbeitsplatz mit der Sicherheit und Attraktivität des öffentlichen Dienstes.

Teamleiter Druckstandort Ulm (w/m/d)
(in Ulm)


  • Verantwortung für das Team in wirtschaftlicher, personeller und organisatorischer Hinsicht
  • Ausrichtung des Führungshandelns an den Werten der Komm.ONE und des Bereiches
  • Verantwortlich für den Betrieb des Druckzentrums am Standort Ulm, Planung und Steuerung der Produktion inklusive der Logistikservices
  • Kurz-, mittel- und langfristig Absatzplanung in Abstimmung mit den Serviceabnehmern für alle verantworteten Services und Planung der dafür notwendigen Ressourcen
  • Eigenverantwortliche Ausgestaltung der Ziele zur Sicherstellung des Datenschutzes und der IT-Sicherheit
  • Zusammenarbeit mit anderen Teams und Bereichen zur Umsetzung der Unternehmensstrategie und der Erreichung der Unternehmensziele

  • Betriebswirtschaftliches / technisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, sowie fundierte Kenntnisse der Leitung einer technischen Produktion
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld der Druckerzeugung inklusive der nachgelagerten Prozesse sowie nachweisbare berufliche Erfolge
  • Gute Kenntnisse der eingesetzten Technologien, wie z.B. Inkjetdruck, Mehrkanalkuvertierung, Rollenverarbeitung, und Produktionsprozesse
  • Erfahrungen im IT-Servicemanagement nach ITIL
  • Innovationsfähigkeit, Entscheidungs- und Umsetzungsstärke sowie Begeisterungsfähigkeit, Empathie und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Deutschkenntnisse (mind. Niveau C1)

  • Ein umfangreiches Führungskräfteentwicklungsprogramm
  • Eine unbefristete und zukunftssichere Einstellung beim größten kommunalen IT-Dienstleister in Baden-Württemberg
  • Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem sympathischen und engagierten Team
  • Möglichkeiten für Teilzeitbeschäftigungen sowie das Arbeiten an sieben Standorten in Baden-Württemberg ist je nach Position und Absprache möglich
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernarbeitszeit inkl. großzügiger Homeoffice Regelung
  • Paten-Konzept für eine schnelle und nachhaltige Einarbeitung
  • Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch zielorientierte Fortbildungen und gute Aufstiegsmöglichkeiten
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung
  • Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote
  • Die Stelle ist nach EG11 TVöD bewertet. Eine entsprechende Eingruppierung ist möglich, sofern die persönlichen & tarifrechtlichen Voraussetzungen vorliegen
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