Bereichsleiter (m/w/d) Warenausgang/ Entsorgung

Job Description

Gefüllte Regale = glückliche Kunden? Diese Gleichung geht dank unserer einzigartigen ROSSMANN-Logistik voll und ganz auf. Gemeinsam ziehen unsere starken Logistik-Teams in unseren Verteilzentren an einem Strang, um unsere Filialen immer pünktlich mit der passenden Ware zu versorgen – von der Steuerung durch unsere Lagerhallen über die Be- und Entladung bis hin zur Auslieferung und Überprüfung der Waren.

Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.


  • Sie sind für die fachliche, disziplinarische und organisatorische Führung, Steuerung und Kontrolle Ihres Teams im Bereich des Warenausgangs und der Entsorgung zuständig
  • Ihr oberstes Ziel ist die termingerechte Beladung der LKW
  • Dafür halten Sie Leistungskennzahlen und Qualitätsanforderungen ein, verantworten die ordnungsgemäße Verarbeitung der zurückgeführten Verpackungsmaterialien, planen Mitarbeiter und Betriebsmittel kosteneffizient ein und gewährleisten Ordnung und Sauberkeit im Lager
  • Außerdem analysieren Sie aktuelle Prozesse und leiten Optimerungspotenziale ab
  • Betreuung, Schulung und Förderung der zugeordneten Mitarbeiter im Sinne der Richtlinien des Unternehmens gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich
  • Abschließend nehmen Sie an bereichsübergreifenden Abstimmungen teil und unterstützen in diversen Projekten

  • Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Logistikbereich oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Logistik
  • Berufserfahrung im Bereich Lagerlogistik und Warenausgang
  • Kenntnisse im Bereich der Abfallwirtschaft sind wünschenswert
  • Erfahrung und Talent in der Führung von Mitarbeitern
  • Motivation, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit
  • Organisationsgeschick sowie die Fähigkeit, in Stresssituationen den Überblick zu behalten
  • Technisches Interesse und Offenheit für Neues
  • Durchsetzungsstarke Persönlichkeit, mit der Fähigkeit Prozesse, Aufgaben und Projekte zielgerichtet umzusetzen
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office
  • Interkulturelle Kompetenz

  • Weihnachts- & Urlaubsgeld
  • Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
  • Betriebsrente
  • Attraktive Produktboxen
  • Umfassendes Onboarding
  • ROSSMANN Lernwelt
  • Sportgruppen und Freizeitseminare
  • Arbeitsbekleidung & -schutz
  • Bikeleasing
  • Kostenlose Parkplätze
  • Corporate Benefits
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