Job Description
Wir sind ein auf die Vermittlung von Interim Managern spezialisierter Dienstleister – für alle Branchen und Führungsaufgaben, national und international. Interim Manager sind dabei hoch qualifizierte Führungskräfte, die projektbezogen und zeitlich begrenzt bei namhaften Unternehmen im Einsatz sind. Unsere Kunden sind überwiegend mittelständische Unternehmen und Konzerne aus dem deutschsprachigen Raum. Wir sind damit in direktem Kontakt mit Entscheidern aus der Wirtschaft.
- Beratung und Bedarfsanalyse: Du führst Gespräche mit unseren Stammkunden und potenziellen Kunden, um deren Anforderungen und Wünsche genau zu verstehen und passende Interim Manager vorzuschlagen.
- Akquise von Neukunden: Du suchst darüber hinaus aktiv nach Unternehmen, die Bedarf an Interim Managern haben, und ermittelst gemeinsam mit den Kunden mögliche Bedarfe.
- Angebotserstellung und Verhandlung: Du erstellst Angebote, verhandelst Konditionen und sorgst dafür, dass beide Seiten (Kunde und Interim Manager) zufrieden sind.
- Pflege der Kundenbeziehungen: Du bleibst im Kontakt mit bestehenden Kunden, um langfristige Partnerschaften aufzubauen und weitere Aufträge zu generieren.
- Zusammenarbeit mit dem Vermittlungsteam: Du arbeitest eng mit den internen Teams zusammen, um passende Interim Manager zu finden und den Vermittlungsprozess reibungslos zu gestalten.
- Marktbeobachtung: Du hältst dich über Trends und Entwicklungen im Markt für Interim Management auf dem Laufenden, um die Angebote entsprechend anzupassen.
- Präsentation und Marketing: Du präsentierst die Agentur bei Kunden vor Ort, Veranstaltungen, Messen oder in Netzwerken, um unsere Sichtbarkeit zu erhöhen.
- Du verfügst idealerweise über ein abgeschlossenes Bachelor-/Masterstudium der Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre oder ein vergleichbares Studium. Auch Quereinsteiger sind willkommen.
- Du konntest bereits erste Berufserfahrung im Recruiting und/ oder Vertrieb, gerne auch im Rahmen einer Werkstudententätigkeit sammeln.
- Du bestichst durch dein Kommunikationstalent, das Gespräch mit Menschen ist dein Ding.
- Als Organisationstalent gehst du deine Aufgaben strukturiert an und verfolgst diese eigenständig und mit viel Freude. Dabei beeindruckst du mit deiner zielstrebigen Art und deinem großen Engagement.
- 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Teamevents.
- Attraktives Gehalts- und Provisionsmodell, Gewinnbeteiligung, BaV, Lunch-Zuschuss.
- Familiäre Arbeitsatmosphäre mit viel Raum für Eigenverantwortung und Partizipation.
- Individuelles & strukturiertes Onboarding sowie Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.
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