Job Description
Der Arbeiterwohlfahrt Landesverband Berlin e.V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Er vertritt die Interessen seiner Kreisverbände, Tochtergesellschaften und der über 60 korporativen Mitgliedsverbände und Unternehmen auf der Landesebene. Die Positionierung der AWO mit ihren vielfältigen humanitären Leistungen und sozialen Einrichtungen ist die zentrale Aufgabe der Arbeiterwohlfahrt.
Als Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege wirkt die AWO in Berlin aktiv an der Gestaltung der Einwanderungsmetropole Berlins mit. Der Landesverband bietet verschiedenste Programme (Migrationsberatung für Erwachsene, Jugendmigrationsdienst, Garantiefonds Hochschule und Migrationssozialdienste) zur Unterstützung von Migranten*innen an zukünftig vier Standorten an, die in der Geschäftsstelle koordiniert und geleitet werden. Für die AWO Berlin gehört die Migrationsberatung zur Kernkompetenz mit einer mehr als 40-jährigen Erfahrung.
Dafür suchen wir ab dem 01. November 2025 eine
Stellvertretende Leitung Migrationsfachdienste (w/m/d)
mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 50% der tariflich vereinbarten Wochenarbeitszeit, z. Zt. 19,5 Stunden.
Wir suchen eine Person die gerne im Backoffice die Fäden zusammen hält, Prozesse strukturiert und die Umsetzung sicherstellt, damit der Leitungskraft den Raum für fachlichen und personellen Themen ermöglicht. Wenn Sie Freude an einem sinnvollen Arbeitsplatz haben und bei der Aufrechterhaltung zukunftssicherer Strukturen unsere Migrationsfachdienste mitwirken möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
- Stellvertretende Leitung des Bereiches Migrationsfachdienste
- Wirtschaftliche Steuerung und Koordinierung der vier Förderprogramme (Bund und Land) auf der Grundlage des Zuwendungsrechts (Wirtschaftsplanung, Antragsstellung, Controlling und Verwendungsnachweiserstellung)
- Steuerung des Standort- und Personalmanagements in Zusammenarbeit mit der Leitung und der Sachbearbeitung
- Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Leitung der Migrationsfachdienste
- Mitsteuerung und Weiterentwicklung der organisatorischen, personellen und finanzwirtschaftlichen Abläufe
- Teilnahme an internen und externen Gremien (in Vertretung)
- Hochschul-/Fachhochschulstudium oder gleichwertige Qualifikation in Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Wirtschaftswissenschaften oder Management u.Ä.
- Gutes betriebswirtschaftliches Verständnis und Managementkompetenz für einen bewegten, komplexen Bereich
- Erfahrung in wirtschaftlichen Steuerung von Zuwendungsprojekten und Leitungserfahrung mit flachen Hierarchien von Vorteil
- Verhandlungssicherheit, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Durchhaltekraft
- Ausgeprägte soziale und diskriminierungssensible Kompetenzen sowie selbständiges und strukturiertes Arbeiten
- Flexibilität und Belastbarkeit
- Identifikation mit den Werten der Arbeiterwohlfahrt
- Vergütung nach TV AWO Berlin in der Entgeltgruppe E 10
- Tarifliche Sonderzahlungen
- 30 Tage Urlaub, 24. und 31. Dezember frei
- Mitarbeiter*innenangebote (corporate benefits)
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Eigenständiges Arbeiten in einem vielseitigen Aufgabenbereich
- Eine engagierte Leitung und motivierte Kolleg*innen
- Einen engagierten Betriebsrat
- Offene Arbeitsatmosphäre
- Weiterbildungsmöglichkeiten