Job Description
Wir sind Europas führende Plattform für Cloud Services und Hosting-Dienstleistungen. Wir begleiten erfolgreich unsere Kund:innen bei ihrer Unternehmensentwicklung. Für unseren Unternehmenserfolg sind über 4000 Mitarbeitende in mehreren Ländern weltweit tätig, um die Anforderungen und Wünsche unserer 8,5 Millionen Kund:innen zu erfüllen.Wir sind eine Marke der United Internet AG, einem börsennotierten Unternehmen mit rund 10.200 Mitarbeitenden.
Wir fördern die Entwicklung unserer Mitarbeitenden und deren unterschiedliche Talente, Interessen und Sprachen.
- Du übernimmst die End-to-End-Verantwortung für einen Produktbereich unserer Websites und Online-Shops und/oder für eine Marke unserer Gruppe, zusammen mit funktionsübergreifenden Expert:innen
- Du arbeitest eng mit crossfunktionalen Teams zusammen und stimmst dich mit allen relevanten Schnittstellen (Entwicklung, Technik, Agenturen, Produktmanagement, Product Marketing, Vertrieb, Customer Service u.a.) ab
- Du gestaltest und optimierst UX-Konzepte, Flows und Wireframes für unsere internationalen Website-Bereiche
- Du bringst Nutzerperspektive, Usability und Conversion-Ziele in Einklang und nutzt Analytics-Daten, Heatmaps & Nutzerfeedback, um Schwachstellen zu identifizieren und Hypothesen abzuleiten
- Du konzipierst und begleitest A/B-Tests und CRO-Maßnahmen gemeinsam mit unserem PO- und Data-Team
- Du unterstützt bei der Entwicklung unseres gruppenweiten Design-Systems und denkst mit, bringst neue Ideen ein und testest auch mal Moonshots
- Du hast mehrjährige Erfahrung im Bereich UX Design – idealerweise im eCommerce- oder Plattform-Umfeld
- Du hast ein gutes Gespür für Conversion-Optimierung und Customer Journeys
- Du hast Erfahrung im Bereich Web Analytics (z. B. Adobe Analytics, GA4) und idealerweise mit Testing-Tools (z. B. Adobe Target, Optimizely)
- Du bist routiniert im Umgang mit Tools wie Figma, Miro, Mouseflow oder User Testing
- Du arbeitest selbstständig, strukturiert und ergebnisorientiert und hast Spaß an cross-funktionaler Zusammenarbeit mit einem offenen Mindset
- Du kommunizierst verhandlungssicher in Englisch und Deutsch (mindestens B2 CEFR Standard) und verstehst es, komplexe Nutzer- und Business-Anforderungen von verschiedenen Stakeholdern im Unternehmen in nahtlose Workflows und Konzeptideen zu übersetzen
- Hybrides Arbeitsmodell
- Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit
- An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke
- Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung
- Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte
- Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops
- Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse