Ingenieur für Prozessentwicklung (m/w/d)

Job Description

Bei Constellium walzen, pressen und bearbeiten wir hunderte Tonnen Aluminium – rund um die Uhr, seit Jahrzehnten. Dafür suchen wir helfende Hände und helle Köpfe. In Singen, Gottmadingen und in Zukunft. Aluminium ist nämlich unendlich recyclebar und schon heute unersetzlich in vielen Branchen.

Wir suchen für das Walzwerk in Singen im Bereich Industrialisierung und Technik einen

INGENIEUR FÜR PROZESSENTWICKLUNG (M/W/D)

der mit uns die Produkte von Morgen entwickelt.

• Planung, Durchführung und Auswertung von Versuchen im laufenden Betrieb des Aluminiumwalzwerks für vielfältige Produktanwendungen (Automobil, Folien- und Industrieanwendungen, Kosmetik, Fassade, …)
• Verantwortung als Teammitglied oder ggf. Projektleitung in Entwicklungsprojekten - intern bis werksübergreifend
• Begleitung neuentwickelter Produkte vom Versuchsstadium bis zur industriellen Fertigung
• Zusammenarbeit mit der Produktion über die gesamte Prozesskette hinweg (Gießerei, Warm- und Kaltwalzen, Glüherei, Finishing), einschließlich unseres Forschungszentrums sowie Schwesterwerken in Frankreich

• Teamplayer (m/w/d) mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und Offenheit für konstruktives Feedback
• Motivation, unser Produktportfolio zu erweitern, den Betriebsablauf im Aluminiumwalzwerk und unsere Produkte kontinuierlich zu verbessern und Verbesserungsvorschläge proaktiv umzusetzen
• Abgeschlossenes Studium einer technischen Fachrichtung, vorzugsweise Werkstoffwissenschaften, Physik, Verfahrenstechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen
• Alternativ mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung oder Produktion von Aluminiumhalbzeug
• Routiniertes Arbeiten mit MS-Office-Programmen (Kenntnisse in SAP und CAQ-Systemen von Vorteil)
• Sehr gute Deutschkenntnisse und verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift
• Bereitschaft, gelegentlich zu reisen und Betriebsversuche außerhalb der Kernarbeitszeiten zu betreuen

• Sichere Arbeitsplätze
• Tarifliche Vergütung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vielzahl an Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Beratungssystem zur Unterstützung in jeder Lebenslage
• Gesundheitskurse und Kooperation mit verschiedenen Sport- und Gesundheitsanbietern, u.a. Hansefit
• Attraktive Rabatte für Mitarbeitende
• Bike-Leasing

Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle willkommen fühlen – unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität.

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