Job Description
bonprix gehört zu den umsatzstärksten Markenkonzepten der Otto Group und zählt zu den führenden E-Commerce-Unternehmen Europas. Mit Online-Shops in 16 europäischen Ländern und einem zusätzlichen B2B-Geschäft in mehreren Märkten bieten wir unserer überwiegend weiblichen Zielgruppe Fashion mit einem hervorragenden Preis-Leistungs-Verhältnis. Seit unserer Gründung im Jahr 1986 begeistern wir jährlich rund 10 Millionen aktive Kund*innen in Europa. Von unserem Headquarter in Hamburg sowie unseren Standorten in Polen, Italien und Frankreich aus arbeiten rund 1.500 Mitarbeitende daran, bonprix kontinuierlich weiterzuentwickeln – lokal wie international. Wir arbeiten digital, innovativ und kreieren mit großer Leidenschaft Mode für die Bedürfnisse unserer Kund*innen.
bonprix: Hier trifft Fashion auf Tech. Auf Dich.
Unsere Teams arbeiten zielgerichtet und dynamisch, um den perfekten Content für über 1 Milliarde Online Marketing Touchpoints zu gestalten. Dabei inspirieren wir täglich 444 Tsd. Menschen. Mit unserer Brand haben wir die Smartest Fashion Destination immer fest im Blick.
Du möchtest zentrale Marken- und Content-Prozesse aktiv mitgestalten? Wir sind ein starkes Team an der Schnittstelle zwischen Strategie, Organisation und Projektmanagement. Bei uns treibst Du zentrale Projekte nachhaltig voran und unterstützt direkt die Weiterentwicklung unserer Organisation. Werde jetzt Teil unseres Teams!
Deine Aufgabe
Du planst, steuerst und setzt strategische bereichsübergreifende Projekte um von der Idee bis zur Ausspielung, mit besonderem Fokus auf die Optimierung der Contenterstellungsprozesse (Bild, Text, Video). Dabei entwickelst Du Strukturen und Prozesse kontinuierlich weiter. Du behältst stets den Überblick, um sicher zu stellen dass unsere Inhalte markenkonform, zielgruppengerecht und effizient sind.
Dein Beitrag
Du schaffst Klarheit und Effizienz in komplexen Projekten und leistest einen wichtigen Beitrag zur Professionalisierung unseres Projekt- und Prozessmanagements. Du unterstützt die Weiterentwicklung unserer Organisation, indem Du veraltete Prozesse ablöst und neue Technologien integrierst. So trägst Du direkt dazu bei, bonprix auf das nächste Level zu heben.
Dein Umfeld
Als Teil des sechsköpfigen Processes & Projects Teams im Bereich Brand & Content arbeitest Du eng mit dem International Marketing & Category Management, Product Management und der IT zusammen. Auch die Zusammenarbeit mit dem Innovation Manager ist ein wichtiger Bestandteil Deiner Aufgaben.
Deine Freiheit
In Deinem Gestaltungsspielraum übernimmst Du Verantwortung, bringst Ideen ein und entwickelst unsere Arbeitsweise aktiv weiter. Du hinterfragst Prozesse, etablierst Standards und gehst neue Wege.
Wo bonprix ist, ist vorne. Dafür brauchen wir Menschen wie Dich, die im Kopf einfach weiter sind. Die agil denken und aus einem „geht nicht“ ein „geht doch“ machen. Idealerweise bringst Du dazu noch folgendes mit:
Deine Ausbildung
Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Kommunikationsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation. Alternativ verfügst Du über eine Weiterbildung im Bereich Projektmanagement.
Deine Erfahrung
Du hast mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise mit Fokus auf Bild-/Videoerstellung, Brand Management oder Kommunikation. Du hast bereits Erfahrungen in der Steuerung von komplexen Projekten im Corporate- oder Agenturumfeld.
Deine Skills
Zu Deinen Kenntnissen gehören fundierte Erfahrungen mit Projektmanagement-Tools (z.B. Jira, Confluence, MURAL) sowie ein sicherer Umgang mit MS Office. Du bringst Erfahrung mit agilen Methoden und klassischen Projektmanagement-Standards mit und verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Deine Softskills
Dich zeichnen analytisches Denken, Organisationsgeschick und hohe Eigenverantwortung aus. Stakeholdermanagement, insbesondere zielgruppenorientierte Kommunikation und der Umgang mit Hierarchien, fallen dir leicht. Du bist flexibel und offen für neue Aufgaben.
Und: Du hast Lust, Teil einer offenen, toleranten und bunten Unternehmenskultur zu werden und Deinen eigenen Beitrag dazu zu leisten.
- Work-Life-Balance: 37,5 Stundenwoche, flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit und 30 Tage Urlaub
- Attraktive Arbeitgeberleistungen: bis zu 30 Tage Workation im europäischen Ausland, Zuschuss zum Deutschlandticket, 15% Mitarbeiterrabatt in vielen Konzernfirmen sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Weiterbildung: Breites Angebot an Personalentwicklungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung, inkl. digitaler Lernplattform mit vielen spannenden Angeboten
- Agiles Arbeitsumfeld: Coworking Spaces, mobiles Arbeiten und agile Arbeitsmethoden
- Zusätzliche Benefits: 3 Kantinen auf dem Campus mit Fokus auf regionalen Angeboten und immer vegetarischen oder veganen Alternativen, vielfältiges Betriebssportangebot und Sonderkonditionen in vielen Fitnessstudios(z.B. Elbgym),E-Ladesäulen auf dem Campus
- Offene Unternehmenskultur: unkompliziertes Miteinander und eine Duz-Kultur auf allen Hierarchieebenen, gemeinsame Sommerfeste und Weihnachtsfeiern mit dem gesamten Unternehmen