Job Description
Der Klimawandel stellt die Welt vor große Herausforderungen. Am Helmholtz-Zentrum Berlin erforschen wir Materialien für eine klimaneutrale Zukunft. 1200 Mitarbeitende aus aller Welt arbeiten am HZB gemeinsam an diesem Ziel. Komm zu uns und unterstütze uns dabei! Mehr auf unserer Webseite.
Ingenieur (w/m/d) für Versorgungstechnik
Kennziffer: WI 2025/5
Wie gelingen präzise Experimente an einer der modernsten Forschungsanlagen Europas? Mit technischem Know-how – und Menschen wie Ihnen. Als Ingenieur*in am Helmholtz-Zentrum Berlin (HZB) sind Sie Teil unseres Teams der Technischen Nutzer:innenunterstützung. Ihre Arbeit ermöglicht Wissenschaftler*innen aus aller Welt den Zugang zur Synchrotronstrahlungsquelle BESSY II – einer zentralen Einrichtung für die Material- und Energieforschung. Ob bei der Entwicklung neuer experimenteller Umgebungen, der Optimierung technischer Systeme oder der Betreuung vor Ort: Sie sorgen dafür, dass Forschung reibungslos abläuft. Ihre Aufgaben reichen von der Instandhaltung komplexer Anlagen bis hin zur Umsetzung innovativer technischer Lösungen und tragen direkt zum Erfolg unserer Forschung bei.
- Planung und Umsetzung von Projekten im Bereich der Versorgungstechnik
- Erstellung von technischen Zeichnungen und Plänen mittels CAD
- Überwachung der Bauausführung und Inbetriebnahme der Anlagen
- Zusammenarbeit mit internen und externen Partner*innen
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards
- abgeschlossenes Ingenieursstudium im Bereich Versorgungstechnik oder vergleichbar
- mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Umsetzung von Projekten
- fundierte Kenntnisse in CAD-Software und Projektmanagement
- ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten
- fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Chance, gemeinsam mit internationalen Spitzenforscher*innen einen Beitrag zur Entwicklung neuartiger Materialien und technologischer Lösungen für eine klimaneutrale Zukunft zu leisten
- Engagement für Diversität und Nachhaltigkeit durch inklusive Arbeitsumgebung, Förderung von Diversitätssensibilität sowie Umsetzung nachhaltiger und klimaneutraler Maßnahmen
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Fortbildungsangebote
- attraktive Vergütung durch Bezahlung nach TVöD Bund
- 30 Tage Urlaub/Jahr
- umfangreiche Zusatzleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge (VBL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job sowie Betriebssportangebote
- gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch Beratungsangebote zu Familie und Beruf und flexible Arbeitszeitmodelle: Gleitzeit, Teilzeit, hybrides Arbeiten
- und ein Team, das sich auf Sie freut!