Job Description
Wir verbinden Generationen!
JUHI ist ein Startup, das im März 2018 in Berlin gegründet wurde. Als deutschlandweit erster Anbieter unterstützen wir Pflegebedürftige im Alltag mit Schüler:innen, Studierenden und Auszubildenden.
Wir suchen eine:n HR Manager:in in Voll- oder Teilzeit, der/die mit Leidenschaft und Organisationstalent unsere Bewerber:innen sowie Mitarbeitenden betreut und so die Grundlage für ein starkes, motiviertes Team schafft.
- Du screenst eingehende Bewerbungen und begleitest Kandidat:innen durch den gesamten Bewerbungsprozess.
- Du erstellst Arbeitsverträge und stellst einen reibungslosen Ablauf von Onboarding bis Offboarding sicher.
- Du betreust neue Mitarbeitende und sorgst für einen positiven Start im Team.
- Du bist die erste Ansprechperson für alle Mitarbeitenden bei HR-Themen.
- Du entwickelst Maßnahmen zur Mitarbeiterzufriedenheit und unterstützt eine offene Unternehmenskultur.
- Du arbeitest eng mit den Führungskräften zusammen, um Personalbedarfe und -strategien abzustimmen.
- Du erstellst aussagekräftige Stellenanzeigen, die die besten Talente ansprechen.
- Du begleitest unser Team auf dem Weg zu 100+ Mitarbeitenden und trägst maßgeblich zu unserem Wachstum bei.
- Du hast ein Studium im Bereich Personalmanagement, BWL oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen.
- Du hast nachweislich Erfahrung in der Leitung von Teams mit 20+ Mitarbeitenden.
- Du bringst fundierte Erfahrungen im HR-Bereich mit – insbesondere im Recruiting und in der Mitarbeiterbetreuung.
- Du bist kommunikativ, empathisch und gehst offen auf Menschen zu.
- Deine strukturierte Arbeitsweise hilft dir, auch bei mehreren Prozessen den Überblick zu behalten.
- Du hast Freude daran, sowohl operative Aufgaben als auch strategische Themen im HR-Bereich zu gestalten.
- Empathie, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Offenheit zeichnen dich aus.
- Einstieg ab sofort in ein aufregendes StartUp-Abenteuer.
- Die Chance, eine verantwortungsvolle Rolle zu übernehmen und aktiv an einem der wichtigsten Themen unserer Gesellschaft zu arbeiten.
- Als Teil unseres Teams wirst du von einem hochmotivierten und herzlichen Team empfangen.
- Du arbeitest direkt mit der Geschäftsführung und den Führungskräften zusammen.
- Faire Entlohnung.
- Die Möglichkeit, täglich kreativ zu sein und deine Ideen einzubringen.
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege, sodass du Verantwortung übernehmen und dich weiterentwickeln kannst.
- Eine offene Kommunikation und eine positive Arbeitsatmosphäre, in der du dich wohlfühlen und deine Talente entfalten kannst.
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