Job Description
Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE sorgen wir mit rund 4.000 Mitarbeiter:innen des Technischen Service an 47 Standorten in ganz Deutschland dafür, dass in unseren Wohngebäuden alles fachgerecht instandgehalten wird. Ob Installationen, Reparaturen, Wartungen, Instandsetzungen oder Renovierungen – unser starkes Team aus Handwerker:innen kümmert sich darum, dass sich unsere Mieter:innen in ihrem Zuhause sicher und gut aufgehoben fühlen.
Was den Arbeitsalltag bei uns besonders macht: Die Aufgaben erfordern handwerkliches Können, technisches Verständnis und erlauben eine eigenverantwortliche Ausführung.
Ihre Aufgaben
- Übernahme der Projektverantwortung insbesondere Fristenmanagement und Dokumentation
- Verhandlungssicheres Führen der Projektkommunikation mit Eigentümern, Architekten, Bauleitern, Kunden und weiteren Projektbeteiligten
- Bestandsaufnahme von Wohngebäuden einschl. Grundrisserfassung
- Eigenverantwortliche Planung technischer Anlagen überwiegend im Fachgebiet Heizung und Sanitär für Wohnungsbau- und Modernisierungsprojekte nach allen Leistungsphasen der HOAI insbesondere Wärmepumpenanlagen und Fernwärmestationen
- Erstellung von Detailvorgaben in Form von Konzepten für Systemplaner
- Prüfen von internen und externen Planungsleistungen insbesondere technische Hydraulikern für Wärmepumpen und Fernwärmestationen
- Softwarebasierte Berechnung von technischen Maßnahmen aus den Fachgebieten Heizung/Sanitär
- Erstellung von Leistungverzeichnissen
- Ingenieur/Master/Bachelor/Techniker/Meister (m/w/d) in den Gewerken Heizung/Sanitär und/oder mehrjährige Berufserfahrung im zuvor beschriebenen Aufgabebereich
- Planungserfahrungen nach HOAI in den Leistungsphasen 1-7 sind zwingend erforderlich, gerne auch mit Erfahrung in LP 8
- Belastbare Erfahrungen in der Planung von Wärmepumpen und/oder Fernwärmestationen
- Hohe Affinität zum Fachbereich Heizungstechnik erneuerbare Energien
- Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke wie DIN oder GEG
- EDV Kenntnisse mit MS Office zwingend erforderlich
- Erfahrung mit SAP und AVA Software Orca wünschenswert, können jedoch auch in der Einarbeitungsphase durch geschultes und erfahrenes Personal vermittelt werden
- Bereitschaft zur Reisetätigkeit innerhalb Deutschlands
Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen?
Viele unserer Kolleginnen und Kollegen schätzen die gute Erreichbarkeit ihrer Einsatzorte und die Möglichkeit, Arbeit und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren. Bei uns ist man Teil eines Teams mit starkem Zusammenhalt und echter technischer Kompetenz – wer sich weiterentwickeln möchte, findet passende Möglichkeiten, fachlich dazuzulernen und mit seinen Aufgaben zu wachsen.
- Einen zukunftssicheren, unbefristeten Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung in einem modernen, krisenfesten DAX 30 Unternehmen mit gesicherter Auftragslage
- Ein attraktives monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonten
- JährlicheErfolgsbeteiligung, Aktienprogramm und Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm und dazugehörige Prämie
- ZusätzlicheSozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge)
- ModerneArbeitsmittel (Laptop, iPad, Firmenhandy) sowie innovative Arbeitsabläufe
- Individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten
- Firmenveranstaltungen (z.B. Fußballcup, Weihnachtsfeier, Teamevents)
- Mitarbeitervorteile (z. B. Fitnesskooperationen, JobRad, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale Rabattaktionen)
- Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen
Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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