Volljurist (w/m/d)

Vermögen und Bau Baden-Württemberg Amt Pforzheim

Job Description

Vermögen und Bau – Amt Pforzheim

Bewerbungsschluss: 28.09.2025

Entgeltgruppe 13 TV-L

Vollzeit / Teilzeit / unbefristet

Ob Nationalparkzentrum, Schlösser, Hochschulen, Polizei- und Justizgebäude oder Klöster: Wir schaffen die Vor­aussetzungen für klimaneutrale Landesgebäude.

Das im Immobilienmanagement angesiedelte Justiziariat unterstützt und berät abteilungsübergreifend in allen recht­lichen Fragen des Amtes.

Der Schwerpunkt der Tätigkeit liegt bei dieser Stelle in der Unterstützung des Fiskalerbschaftsreferats bei der Ab­wick­lung der Nachlässe, Schenkungen und Vermächtnisse, die dem Land zufallen.

Lust auf einen sicheren Arbeitsplatz in unserem inter­diszi­plinären Team im Amt Pforzheim?


  • Unterstützung insbesondere der Kolleg*innen im Referat 24 – Fiskalerbschaften
  • Bearbeitung aller Fragestellungen zur Abwicklung der Fiskalerbschaften aus allen Bereichen des Zivilrechts, u. a. im Erbrecht, Gesellschaftsrecht, Insolvenzrecht, Kaufrecht, Mietrecht
  • Eigenständige Bearbeitung der rechtlich schwierigen Fiskalerbschaften
  • Wahrnehmung von Gerichtsterminen bzw. Steuerung externer juristischer Berater

  • Erste juristische Prüfung und zweite juristische Staats­prüfung mit jeweils mindestens befriedigendem Ergebnis wünschenswert
  • Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungs­be­wusst­sein, wirtschaftliches Verständnis und Ent­schei­dungs­freude
  • Zielorientierte und engagierte Arbeitsweise, Kommuni­kations- und Teamfähigkeit
  • Vorkenntnisse in den genannten Rechtsgebieten sind von Vorteil, aber kein Muss. Die Stelle eignet sich auch für Berufsanfänger
  • Interesse an einem breiten Aufgabengebiet
  • Spaß an der Entwicklung und Verbesserung von Arbeits­prozessen

  • Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient
  • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle
  • Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
  • Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
  • Jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente
  • Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
  • Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z. B. Deutschlandticket) und JobBike BW
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