2 Auszubildende (m/w/d) zur/zum Kauffrau/-mann für Büromanagement

Job Description

„Forschen für ein Leben ohne Krebs“ – das ist unsere Aufgabe am Deutschen Krebs­forschungs­zentrum. Wir erfor­schen, wie Krebs entsteht, erfas­sen Krebs­risiko­faktoren und suchen nach neuen Strategien, die ver­hin­dern, dass Menschen an Krebs erkranken. Wir entwickeln neue Methoden, mit denen Tumore präziser dia­gnos­ti­ziert und Krebs­patient:innen erfolg­reicher behandelt werden können. Jeder Beitrag zählt – ob in der Forschung, in der Admini­stration oder der Infra­struktur. Das macht unsere tägliche Arbeit so bedeu­tungsvoll und spannend.

Zum Ausbildungsbeginn 01. September 2026 sucht das Deutsche Krebsforschungszentrum (DKFZ) 2 Auszubildende (m/w/d) zur/zum Kauffrau/-mann für Büromanagement.

Kennziffer: 2025-0234


  • Organisation von Geschäftsreisen und Veranstaltungen
  • Terminmanagement
  • Telefonate mit externen und internen Ansprechpartnern
  • Abwicklung der Korrespondenz auf Deutsch und Englisch
  • Mitwirken bei Projektarbeiten
  • Erstellung von Statistiken, Grafiken und Präsentationen
  • Umgang mit dem MS-Office-Paket und neuen Kommunikationsmedien

Du arbeitest aktiv in Fachabteilungen wie beispielsweise in der Personal- oder Finanzabteilung mit und erhältst hierdurch Einblicke in administrative Prozesse, Abläufe und Strukturen. Außerdem erlangst du tiefgreifende Kenntnisse in der Büroorganisation.


  • Gute Mittlere Reife oder Fachabitur
  • Sehr gute bis gute Noten in Deutsch und Mathematik
  • Aktuelle Kenntnisse in den gängigen Techniken der Bürokommunikation (z. B. MS Office)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
  • Sehr gute Kommunikationsstärke
  • Freude an Team- und Projektarbeit
  • Offene und positive Ausstrahlung

  • Hervorragende Rahmen­bedin­gungen: mo­dern­ste State-of-the-Art Infra­struktur und Mög­lichkeit zum inter­natio­nalen Austausch auf Spitzen­niveau
  • Intensive Begleitung der Ausbildung durch professionelle Ausbilder:innen und individuelle Prüfungsvorbereitung
  • Möglichkeit zur Bewerbung auf ein Auslandspraktikum (EU-Programm „Erasmus Plus“)
  • Vergütung nach TV-L inkl. betrieblicher Alters­vor­sorge und ver­mögens­wirk­samer Leistungen
  • 30 Tage Urlaub
  • Kostenerstattung von Familienheimfahrten (1x pro Monat)
  • Flexible Arbeits­zeiten
  • Nachhaltig zur Arbeit: Ver­güns­tigtes Deutsch­land-Jobticket
  • Entfalte dein volles Potenzial: gezielte Angebote für deine persönliche Ent­wicklung fördern deine Talente
  • Sehr gute Chancen auf Übernahme bei guten Leistungen
  • Unser betriebliches Gesund­heits­manage­ment bietet ein ganz­heitliches Angebot für dein Wohl­befinden
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