Job Description
Die Hamburger Energienetze GmbH ist ein privatwirtschaftlich organisierter Energie-Verteilungsnetzbetreiber im Eigentum der Freien und Hansestadt Hamburg. Aufgrund der Fusion von Stromnetz Hamburg und Gasnetz Hamburg im September 2024 ist die Hamburger Energienetze GmbH Hamburgs größtes Energie-Verteilungsnetzbetreibungs-Unternehmen.
- Zu deinen Hauptaufgaben gehört die Erarbeitung technischer Konzepte, Lösungen und Strategien unter Berücksichtigung der technischen, wirtschaftlichen, betrieblichen und regulatorischen Aspekte.
- Du übernimmst die Verantwortung für die optimale Ausbau- sowie Ersatz- und Instandhaltungsstrategie für den Bereich des Mittel- und Niederspannungsnetzes, wobei neue technische Anforderungen stets berücksichtigt werden.
- Des Weiteren entwickelst und implementierst du innovative Methoden und Technologien, um die Effizienz und Funktionalität zu steigern.
- Ein weiterer wichtiger Aspekt deiner Tätigkeit ist die Identifizierung, Bewertung und Steuerung der Risiken, die aus dem Besitz und Betrieb der Assets resultieren.
- Du wirkst aktiv bei der Festlegung technischer Vorgaben und Standards mit, um sicherzustellen, dass alle Anforderungen erfüllt werden.
- Darüber hinaus arbeitest du in Projekten mit und übernimmst die Leitung von Projekten oder Teilprojekten, um die gesetzten Ziele effizient zu erreichen.
- Du hast ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium in den Bereichen Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen.
- Darüber hinaus bringst du Kenntnisse der Energieversorgung und -verteilung sowie der energiewirtschaftlichen Rahmenbedingungen mit.
- Erste Erfahrungen im Infrastruktursektor, vorzugsweise im Bereich des Managements physischer Assets, sind wünschenswert.
- Du zeichnest dich durch eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie ein diplomatisches Durchsetzungsvermögen aus.
- Innovationsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein sowie Organisations- und Teamfähigkeit runden dein Profil ab.
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch einen flexiblen Arbeitszeitrahmen in einer 37 Stunden-Woche
- Attraktive Vergütung auf Basis eines Tarifvertrags sowie Jahressonderzahlungen
- Sicherer Arbeitsplatz in einem kommunalen Unternehmen
- Vielfältige Weiterbildungs-, Gesundheits- und Sportangebote
- Betriebliche Altersversorgung
- Viele weitere Zusatzleistungen wie z. B. unser Betriebsrestaurant und Bezuschussung des HVV Tickets