Job Description
Die ALH Gruppe zählt zu den bedeutenden Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen in Deutschland. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden das Fundament für unseren Erfolg und sorgen täglich für erstklassigen Service, individuelle Beratung und die langfristige Zufriedenheit unserer Kunden.
In der Gruppenversicherung – Kundenservice Leistung der Hallesche Krankenversicherung a. G. sorgen wir dafür, dass die Leistungsanträge unserer Versicherten schnell und korrekt bearbeitet werden. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir nun am Standort Stuttgart eine Gruppenleitung mit Gestaltungswillen und einem modernen Verständnis von motivierender Mitarbeiterführung.
- Führen und Fördern Ihres Teams sowie Steuern und Weiterentwickeln aller Arbeits- und Abstimmungsprozesse, um die Umsetzung der Unternehmensziele in der Leistungsabwicklung sicherzustellen
- Bearbeiten komplexer Leistungsfälle und Übernahme von Sonderaufgaben
- Prüfung und Gegenzeichnung des Schriftverkehrs
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern in fachlichen Fragen zur Leistungsregulierung
- Koordination der Einarbeitung neuer Mitarbeiter
- Abgeschlossene versicherungskaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
- (Mehrjährige) Führungserfahrung – idealerweise im Versicherungsumfeld
- Wünschenswert: Kenntnisse rund um die Kranken- oder Lebensversicherung
- Ausgeprägte Führungs- und Teamkompetenz verbunden mit der Fähigkeit, Mitarbeiter auf Basis von Vertrauen, Wertschätzung und Transparenz fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
- Hohes Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen, schnelle Auffassungsgabe und eine strukturierte, lösungs- und umsetzungsorientierte Arbeitsweise
- Nice to have: Englischkenntnisse
- Attraktive Vergütung: Vierzehn Monatsgehälter ab dem 2. Jahr der Betriebszugehörigkeit
- Flexible Arbeitszeit: 38-Stunden-Woche mit Gleitzeit und hybridem Arbeiten
- Mehr Freizeit: 30 Urlaubstage – zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
- Gesund & mobil: Wellhub, JobRad, Zuschuss zum Jobticket und betriebliche Krankenversicherung
- Finanzielle Extras: Betriebsrente, Vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Haustarife auf unsere Produkte etc.
- Weiterkommen: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Perfekter Einstieg: Strukturierte Einarbeitung sowie eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeiten