(Senior) Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

Job Description
Menschen und Technologien verbinden. Den Perfect Match gestalten - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dabei zählen wir vor allem auf Menschen wie dich, die unser Team im Recruiting mit Leidenschaft und Teamspirit unterstützen. Bist du bereit für deinen nächsten Karriereschritt und hast ein Gespür für die neusten Trends im Recruiting? Dann willkommen in unserem internen Team in Hamburg-Hammerbrook.

(Senior) Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
Hamburg
Das sind deine Aufgaben in unserem Team
  • Talente finden: Als Talent Acquisition Specialist (m/w/d) suchst und wählst du Mitarbeiter:innen für unsere Kundenprojekte aus - von Absolvent:innen bis zu erfahrenen Fachkräften im IT-Bereich
  • Interviewführung: Du führst eigenständig Bewerbungsgespräche - telefonisch, per Video oder persönlich
  • Active Search: Ident und Direktansprache über unsere interne Datenbank sowie Karriereplattformen wie LinkedIn, XING, etc.
  • Recruitingprozess optimieren: Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf, bist Ansprechpartner:in für Kandidat:innen bis zur erfolgreichen Einstellung und übernimmst hierzu auch die Schaltung von Stellenanzeigen
  • Personalmarketing: Du bist Teil der Planung und Mitgestaltung von Personalmarketingmaßnahmen wie Messeauftritten, Hochschulevents und übernimmst gelegentliche Social Media Postings
Deine Vorteile bei uns
  • Bei uns erwarten dich 2 Tage Welcome Days & viele weitere individuelle Trainings und Seminare unserer FERCHAU Academy
  • Du hast eine:n Mentor:in an deiner Seite und erhältst Unterstützung durch ein eingespieltes Team
  • Du erhältst unabhängig von unserer Gehaltsangabe eine zusätzliche Rekrutierungsprämie, 30 Tage Jahresurlaub, Urlaubsgeld, Einkaufsvergünstigungen & vermögenswirksame Leistungen
  • Du kannst 1 Tag mobil arbeiten, hast flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, ein Company Bike zu leasen

Bei uns bist du richtig, wenn ...
  • dein Studium erfolgreich abgeschlossen wurde
  • du fundierte Erfahrung in der Recruiting in einer vergleichbaren Position nachweisen kannst
  • du für Kreativität stehst und eine Affinität für Marketingthemen und Social Media mitbringst
  • du das "Hunter-Gen" in dir hast und durch deine kommunikative und offene Art andere begeistern kannst
  • du über sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) verfügst
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